課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 其他人員
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
領(lǐng)導(dǎo)力核心的培訓(xùn)
課程背景:
在培訓(xùn)市場(chǎng)上,領(lǐng)導(dǎo)力的課程可謂五花八門(mén)、琳瑯滿目。但學(xué)員的反饋往往是覺(jué)得“領(lǐng)導(dǎo)力”包羅萬(wàn)象,什么都是,又什么都不是,以致不知所云。由此也就談不上怎么去提升自己或組織的領(lǐng)導(dǎo)力了。而全效領(lǐng)導(dǎo)力TM,就是“把人用活、把場(chǎng)造好、把事做成”,并以“三高”(高效益、高效率、高效能)為準(zhǔn)繩的一種領(lǐng)導(dǎo)力。
課程收益:
1、培養(yǎng)對(duì)角色的認(rèn)知
2、提升行為意識(shí)
3、學(xué)會(huì)以合適的行為領(lǐng)導(dǎo)和影響團(tuán)隊(duì)
4、更好的識(shí)人用人,打造高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)
5、提高創(chuàng)新思維和決策能力
6、提高溝通能力
7、提高創(chuàng)新及決策能力
課程特色:
1、系統(tǒng)性:本課程的內(nèi)容涵蓋了領(lǐng)導(dǎo)力的三個(gè)核心,即用“對(duì)的人”在“對(duì)的場(chǎng)”做“對(duì)的事”。
2、實(shí)戰(zhàn)性:本課程的方法和工具來(lái)自管理一線;追求的重點(diǎn)不在理論高度,而在學(xué)完能用,且好用。
3、前沿性:本課程充分吸收相關(guān)學(xué)科的*成果,綜合了腦科學(xué)、語(yǔ)言學(xué)、組織理論以及復(fù)雜系統(tǒng)理論和方法,是集體智慧的結(jié)晶。
課程對(duì)象:
中高層管理人員,特別是董事長(zhǎng); 總裁、副總裁
課程形式:
理論講解、案例研討、視頻學(xué)習(xí)、情景模擬,等等
課程綱要:
第一講:領(lǐng)導(dǎo)力透視
1、什么是領(lǐng)導(dǎo)力?
2、權(quán)力與影響力
3、能力模式
4、領(lǐng)導(dǎo)力是一種稀缺資源
5、應(yīng)對(duì)環(huán)境變化的魅力修煉
6、駕馭團(tuán)隊(duì)的魅力培養(yǎng)
7、自我否定與創(chuàng)新能力修煉
8、塑造團(tuán)隊(duì)的精神領(lǐng)袖特質(zhì)培養(yǎng)
第二講:角色認(rèn)知與魅力修煉
1、失敗的現(xiàn)象
2、影響力開(kāi)發(fā)與塑造
3、品格魅力
4、榜樣魅力
5、心理完善
6、角色轉(zhuǎn)換
7、思想觀念
8、自我管理
9、EQ管理
第三講:八大基本能力修煉
1、基本品格素質(zhì)
2、語(yǔ)言溝通素質(zhì)
3、戰(zhàn)略決策能力
4、應(yīng)變與危機(jī)處理能力
5、團(tuán)隊(duì)塑造與用人能力
6、信息處理能力
7、駕馭組織的能力
8、學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化能力
第四講:六大謀略與五大運(yùn)作能力
1、領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué)與管理謀略
2、價(jià)值理論與價(jià)值塑造
3、主觀意識(shí)與動(dòng)機(jī)管理
4、思維方法
5、現(xiàn)代謀略
6、文化統(tǒng)御
7、權(quán)力運(yùn)作
8、施控與被控
9、權(quán)力的轉(zhuǎn)移
10、人事的運(yùn)作
11、組織的運(yùn)作
第五講:團(tuán)隊(duì)凝聚力培養(yǎng)——卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力修煉
1、統(tǒng)一的使命——因此而定位,因此而號(hào)召,因此而凝聚
2、統(tǒng)一的共同遠(yuǎn)景規(guī)劃能力培養(yǎng)
3、團(tuán)隊(duì)奮斗目標(biāo)開(kāi)發(fā)能力培養(yǎng)
4、統(tǒng)一的宗旨——實(shí)行使命的根本路徑、根本方法、根本原則的統(tǒng)一
5、團(tuán)隊(duì)核心價(jià)值觀——建立團(tuán)隊(duì)的根本選擇機(jī)制
6、團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)能力培養(yǎng)
7、協(xié)作精神的化育能力培養(yǎng)
8、豁達(dá)精神的化育能力培養(yǎng)
9、團(tuán)隊(duì)精神家園建設(shè)能力培養(yǎng)
10. 團(tuán)隊(duì)樂(lè)業(yè)福田建設(shè)能力培養(yǎng)
11. 團(tuán)隊(duì)增智賦能模式應(yīng)用能力培養(yǎng)
第六講:?jiǎn)栴}的診斷與治療
1、領(lǐng)導(dǎo)不力問(wèn)題的診斷
2、領(lǐng)導(dǎo)不力的五大危機(jī)
3、領(lǐng)導(dǎo)不力的八大病理
4、領(lǐng)導(dǎo)不力的八大治療方案
領(lǐng)導(dǎo)力核心的培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/309711.html
已開(kāi)課時(shí)間Have start time
- 鄭秀寶
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)
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