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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
企業(yè)法律經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)課程
 
講師:江永輝 瀏覽次數(shù):2571

課程描述INTRODUCTION

企業(yè)法律經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)課程培訓(xùn)

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓(xùn)講師:江永輝    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

企業(yè)法律經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)課程培訓(xùn)
課程背景:
當(dāng)前,企業(yè)正面臨著日益嚴(yán)重的法律風(fēng)險(xiǎn)問題。一方面,隨著法律法規(guī)體系的不斷完善,世界各國對(duì)企業(yè)的法律監(jiān)管要求都日趨嚴(yán)格,特別是上市公司面臨的法律監(jiān)管環(huán)境更為嚴(yán)苛;另一方面,經(jīng)濟(jì)全球化背景下,企業(yè)的市場競爭范圍不斷由國內(nèi)市場走向國際市場,負(fù)責(zé)的經(jīng)營環(huán)境必然給企業(yè)帶來更為嚴(yán)重的法律風(fēng)險(xiǎn)暴露,企業(yè)所面臨的合同法律風(fēng)險(xiǎn)日趨復(fù)雜化和多樣化。
由于法律風(fēng)險(xiǎn)伴隨著企業(yè)經(jīng)營管理的全過程,尤其是重大法律風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展影響巨大,使得企業(yè)必須加強(qiáng)法律風(fēng)險(xiǎn)管理。
 
課程收益:
.讓學(xué)員系統(tǒng)了解經(jīng)營企業(yè)十大法律風(fēng)險(xiǎn)
.讓學(xué)員角色扮演,思考、探索法律風(fēng)險(xiǎn)形成原因
.通過案例教學(xué),讓學(xué)員掌握風(fēng)險(xiǎn)化解策略
.培養(yǎng)學(xué)員經(jīng)營企業(yè)具備法商思維
 
課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)老板、董事長、總裁、總經(jīng)理、企業(yè)中高層
課程方式:講解+工具+方法+訓(xùn)練+點(diǎn)評(píng)
 
課程特色:
.其他老師無法比擬的專業(yè)優(yōu)勢:李老師系資深專業(yè)律師,法律功底深厚、辦案實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,法律培訓(xùn)針對(duì)性、實(shí)操性強(qiáng),內(nèi)容均為辦案實(shí)例,來自日常生活,以案說法,具有獨(dú)特的專業(yè)優(yōu)勢
.其他律師無法比擬的講課技能和風(fēng)格:李老師對(duì)課件及案例進(jìn)行精心設(shè)計(jì),邏輯嚴(yán)密,構(gòu)思巧妙,把法律知識(shí)融入到生活社會(huì)現(xiàn)象;講課風(fēng)格生動(dòng)風(fēng)趣,寓教于樂;講解法律深入淺出、通俗易懂,讓學(xué)員聽得懂、愿意聽;綜合運(yùn)用文字、圖片、影音、互動(dòng)等方式,充分調(diào)動(dòng)學(xué)員的積極參與互動(dòng)、現(xiàn)場理解感悟,課堂氣氛輕松活潑,擺脫了純講理論的刻板模式,取得了較好的效果
 
課程大綱
導(dǎo)引案例:企業(yè)30億損失誰之過?
1. 總結(jié)企業(yè)經(jīng)營中遇到的法律風(fēng)險(xiǎn)
2. 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)有三大類
1)民事風(fēng)險(xiǎn)
2)行政風(fēng)險(xiǎn)
3)刑事風(fēng)險(xiǎn)
3. 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的后果
4. 引出依法治國的國家政策
5. 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)分類
 
第一講:公司法——公司治理的策略
一、公司設(shè)立階段的風(fēng)險(xiǎn)與防范
1. 企業(yè)設(shè)立初期法律風(fēng)險(xiǎn)排查
1)設(shè)立初期出資協(xié)議是否存在法律風(fēng)險(xiǎn)
案例:公司設(shè)立階段,發(fā)起人違反發(fā)起人協(xié)議是否要承擔(dān)違約責(zé)任?
案例:公司設(shè)立協(xié)議無效,是否必然導(dǎo)致公司不能成立?
2)設(shè)立初期債權(quán)債務(wù)約定的法律風(fēng)險(xiǎn)
案例:發(fā)起人為設(shè)立公司以自己名義對(duì)外簽訂合同時(shí),債權(quán)人可以向誰主張權(quán)利?
3)公司是否進(jìn)行合法登記備案以及注冊(cè)和登記文件是否齊全
4)有關(guān)公司出資的法律風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策
案例:股東權(quán)利確認(rèn)之訴
5)擬定《公司章程》的法律風(fēng)險(xiǎn)及其對(duì)策
 
二、公司股東、股權(quán)法律風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策
1. 公司股東權(quán)利行使不當(dāng)
案例:法定代表人濫用職權(quán)對(duì)外擔(dān)保效力如何?
2. 公司股東中是否存在隱名股東以及其股權(quán)份額
案例:如何處理與顯名股東,公司及其他股東的關(guān)系?
案例:隱名出資情形下,股東資格如何認(rèn)定?
案例:未完全履行出資義務(wù)的股東是否享有股權(quán)?
3. 股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、收購等存在的法律風(fēng)險(xiǎn)
案例:股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同內(nèi)容違反《公司法》或者公司章程規(guī)定的,是否應(yīng)當(dāng)認(rèn)定無效?
案例:有限責(zé)任公司自然人股東因繼承發(fā)生變化時(shí),其他股東能否主張優(yōu)先購買權(quán)?
案例:夫妻家庭財(cái)產(chǎn)分割涉及股東股權(quán)變動(dòng)的,其他股東有無優(yōu)先購買權(quán)?
案例:股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同中所附競業(yè)禁止條款的效力如何認(rèn)定?
4. 大股東不參加股東會(huì)的法律風(fēng)險(xiǎn)及其對(duì)策
案例:控股股東不召開股東會(huì),簽署的股東會(huì)議決議能否成立?
5. 董事、監(jiān)事、經(jīng)理個(gè)人履行職責(zé)的法律風(fēng)險(xiǎn)及其對(duì)策
案例:董事違反競業(yè)禁止義務(wù)的行為是否必然無效?
6. 股東名稱、持股比例
 
三、公司合并、分立法律風(fēng)險(xiǎn)及對(duì)策
1. 公司合并法律風(fēng)險(xiǎn)與策略
案例:合并公司的利害關(guān)系,人人能否提起公司合并無效之訴。
2. 分立的法律分險(xiǎn)及策略
案例:分立后原股東可否對(duì)企業(yè)實(shí)行經(jīng)營管理權(quán)?
 
第二講:企業(yè)商事合同法——合同管理與風(fēng)險(xiǎn)防范
導(dǎo)引案例:李某與潘某煤礦轉(zhuǎn)讓1.2億元合同糾紛案
1. 總結(jié)企業(yè)在合同管理中遇到的法律風(fēng)險(xiǎn)
2. 企業(yè)合同管理法律風(fēng)險(xiǎn)有四點(diǎn)
1)合同前期準(zhǔn)備階段
2)合同訂立與簽署階段
3)合同履行階段
4)合同履行后管理階段
 
一、合同訂立的法律風(fēng)險(xiǎn)及策略
1. 合同法律風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別與控制
1)如何識(shí)別企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)?
2)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)控制的難點(diǎn)與注意事項(xiàng)
案例:選擇合同范本就萬事大吉了嗎?
2. 合同審查的理念,原則與審查流程
3. 合同當(dāng)事人主體資格的審查
1)自然人主體及其資格審查
2)法人主體及其審查
3)其他非法人組織及其審查
4)合同主體資格審查的常見疑難問題
案例:以擬成立的公司名義對(duì)外簽訂的合同效力認(rèn)定
4. 合同訂立的法律風(fēng)險(xiǎn)管控
1)合同訂立過程中的要約與承諾
2)合同的成立與生效
案例:興業(yè)銀行與某股份有限公司借款合同糾紛案
案例:無書面合同的情況下,能否僅憑增值稅發(fā)票證明買賣合同關(guān)系的存在?
案例:當(dāng)事人分別持有的合同文本內(nèi)容不一致,能否認(rèn)定一方欺詐。
案例:法定代表人因受賄被判刑,其簽訂的買賣合同是否有效?
3)表見代理
4)締約過失責(zé)任及其法律風(fēng)險(xiǎn)
案例:某基金管理公司與某重工有限責(zé)任公司締約過失責(zé)任糾紛案
 
二、合同履行法律風(fēng)險(xiǎn)與防范策略
1. 合同的主要條款
案例:如何審查股權(quán)收購協(xié)議的主要條款?
2. 合同履行的權(quán)利
1)履行抗辯權(quán)
2)代為求償權(quán)
3)撤銷權(quán)
案例:合同履行過程中如何使用履行抗辯權(quán)?
案例:雙方都違約的情況下,合同如何繼續(xù)履行?
3. 合同的變更,轉(zhuǎn)讓和解除條款
案例:建筑施工合同中,施工方能否將尚未結(jié)算的債權(quán)讓與第三人?
案例:借款合同無效后的財(cái)產(chǎn)返還請(qǐng)求權(quán)轉(zhuǎn)讓屬于債權(quán)轉(zhuǎn)讓嗎?
4. 違約責(zé)任條款
案例:違約方承擔(dān)的違約責(zé)任能否包含非違約方依次向第三人承擔(dān)的違約責(zé)任?
5. 爭議解決條款
 
三、企業(yè)合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理
1. 如何簽好一份合同?
1)簽約準(zhǔn)備工作:準(zhǔn)備合同清潔文本
2)簽約過程的合同主體確認(rèn)
3)合同簽約信息的復(fù)核
4)簽字、簽章及面簽要求
2. 買賣合同常見陷阱與應(yīng)對(duì)策略
3. 合同審查技巧和方法
1)合同審查的概念與意義
2)審查的基本理念和原則
3)合同審查的流程
4)合同審查的內(nèi)容
體驗(yàn)游戲:我愿與誰做生易?(審查合同的有哪些風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)?)
 
第三講:勞動(dòng)法——企業(yè)勞動(dòng)用工法律風(fēng)險(xiǎn)防范策略
一、員工入職風(fēng)險(xiǎn)防范
1. 招聘廣告法律風(fēng)險(xiǎn)與防范策略
2. 試用期辭退員工的法律風(fēng)險(xiǎn)策略
案例:試用期以不符合錄用條件辭退員工
案例:試用期懷孕能否以不符合錄用條件為由辭退員工?
案例:試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同是否賠償用人單位招錄費(fèi)用?
3. 他人代簽書面勞動(dòng)合同法律風(fēng)險(xiǎn)與防范策略
案例:陸某找人代簽勞動(dòng)合同,要求企業(yè)支付雙倍工資
 
二、員工在職法律風(fēng)險(xiǎn)與防范策略
1. 勞動(dòng)合同簽訂內(nèi)容
1)勞動(dòng)合同必備有哪些?
2)無效勞動(dòng)條款有哪些?
3)單位與員工簽訂的不繳納保險(xiǎn)的條款是否有效?
案例:單位與員工簽訂工傷不賠,法院為何要判賠償100萬元?
2. 勞動(dòng)合同變更
1)依約而調(diào)
2)依法而調(diào)
3)依需而調(diào)
4)調(diào)崗調(diào)薪技巧總結(jié)
案例:員工拒絕調(diào)崗,公司能否解除勞動(dòng)合同?
3. 規(guī)章制度與員工手冊(cè)
案例:用人單位按規(guī)章制度解除曠工3天的員工,為何敗訴?
4. 商業(yè)秘密與競業(yè)禁止
案例:單位不支付競業(yè)限制補(bǔ)償,離職高管可入職競爭企業(yè)?
案例:女員工無意泄露公司商業(yè)秘密,給公司造成重大損失,誰擔(dān)責(zé)?
 
三、員工離職法律風(fēng)險(xiǎn)與防范
1. 過錯(cuò)性解除
案例:員工下班毆打主管,能否辭退員工?
2. 單位非過錯(cuò)性解除
案例:考核不合格能否解除勞動(dòng)合同?
 
第四講:知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險(xiǎn)與防控策略
一、著作權(quán)法律風(fēng)險(xiǎn)與防控策略
1. 著作權(quán)特點(diǎn)
2. 網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)的保護(hù)范圍
3. 網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)的權(quán)利限制
4. 網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)面臨的問題
5. 網(wǎng)絡(luò)著作權(quán)侵權(quán)
6. 建議和完善
案例:如何確定保護(hù)作品完整權(quán)的權(quán)利邊界?
案例:《南方周末》訴新浪侵權(quán)案
 
二、商標(biāo)權(quán)法律風(fēng)險(xiǎn)與防控策略
案例:安吉白茶為何起訴茶行?
案例:“徐福記”與“黃福記”是否構(gòu)成近似商標(biāo)?
案例:如何保護(hù)商標(biāo)注冊(cè)中的在先著作權(quán)?
案例:“黑人”蚊香是否對(duì)“黑人牙膏”的商標(biāo)侵權(quán)?
案例:誰動(dòng)了誰的“稻香村”。
 
三、不正當(dāng)競爭法律風(fēng)險(xiǎn)與防控策略
案例:抄襲他人網(wǎng)頁版式設(shè)計(jì)是否構(gòu)成不正當(dāng)競爭?
案例:武漢市青山區(qū)惜緣黑茶店虛假宣傳案
 
四、商業(yè)秘密法律風(fēng)險(xiǎn)與防控策略
1. 商業(yè)秘密以及競業(yè)限制的關(guān)系
2. 商業(yè)秘密的保護(hù)方法與策略
3. 商業(yè)秘密被侵權(quán)的法律救濟(jì)
案例:張某侵犯商業(yè)秘密案。
案例:員工離職時(shí)帶走的知識(shí),技能,經(jīng)驗(yàn),能否為商業(yè)禁止約定不得使用?
4. 個(gè)人信息
1)個(gè)人信息安全的基本原則
2)個(gè)人信息保護(hù)的法律規(guī)定
3)刑法修正案九加強(qiáng)了對(duì)公民個(gè)人信息的保護(hù)
案例:胡某出售他人大量個(gè)人信息被判刑入獄
企業(yè)法律經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)課程培訓(xùn)

轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/225090.html

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    參加課程:企業(yè)法律經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)課程

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江永輝
[僅限會(huì)員]

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