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中國企業(yè)培訓講師
大數(shù)據(jù)驅動管理與決策升級
 
講師:王文琭 瀏覽次數(shù):2556

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領導· 其他人員

培訓講師:王文琭    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

學習大數(shù)據(jù)技術

課程對象:
董事長、總裁、總經(jīng)理、常務副總經(jīng)理、企業(yè)老板等

課程背景:
大數(shù)據(jù)技術經(jīng)過近10年的高速發(fā)展和企業(yè)應用,已經(jīng)融入到企業(yè)和生活的方方面面,滴滴打車、抖音視頻、購物推薦等,都是大數(shù)據(jù)技術應用。企業(yè)在營銷和運營過程中,也都開始基于大數(shù)據(jù)做營銷和運營,大數(shù)據(jù)營銷的目的是基于用戶大數(shù)據(jù)和用戶畫像的精準識別和分析,從而為用戶推薦更加精準的產(chǎn)品和服務,提高用戶在消費過程中的用戶體驗。
大數(shù)據(jù)的發(fā)展和應用,對企業(yè)營銷的思維和方式都帶來了巨大的改變和挑戰(zhàn),大數(shù)據(jù)思維也成為營銷人員必備的思維模式之一。擁有大數(shù)據(jù)思維,使用大數(shù)據(jù)技術,開展大數(shù)據(jù)營銷,成為企業(yè)在移動互聯(lián)網(wǎng)時代下的必備功課。國內領先的數(shù)字化企業(yè),如阿里、騰訊、滴滴、京東、美團、拼多多等等,領先的傳統(tǒng)企業(yè),如海爾、華為、紅領等都在大數(shù)據(jù)技術下在當前時代獲得了新的高速發(fā)展。
本次課程以用戶大數(shù)據(jù)為背景,通過大數(shù)據(jù)技術實現(xiàn)用戶精準營銷,助力企業(yè)獲得二次增長。

課程收益:
幫助企業(yè)高層管理者明確大數(shù)據(jù)營銷的價值
通過案例分析,明確大數(shù)據(jù)營銷的操作模式
通過課程學習,明確大數(shù)據(jù)營銷的戰(zhàn)略框架和操作流程

課程對象:
董事長、總裁、總經(jīng)理、常務副總經(jīng)理、企業(yè)老板等

課程方式:
詳細的案例講解,干貨呈現(xiàn),實戰(zhàn)性強,課程邏輯清晰、實戰(zhàn)講解,學之能用;案例精彩,借鑒性強;采用老師講授+案例分析 +分組討論的形式呈現(xiàn)課程內容;

課程大綱
開篇案例分享:
抖音的世界
有意思的銷售現(xiàn)象
是否被大數(shù)據(jù)殺熟
第一講:大數(shù)據(jù)時代到來
1、踏準時代自進化
2、時代的特征
3、大數(shù)據(jù)時代來臨的標志
4、大數(shù)據(jù)時代的特征
5、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)遇到的問題

第二講:大數(shù)據(jù)的基本理念
1、大數(shù)據(jù)到底是什么?
2、大數(shù)據(jù)的特征——4V
3、大數(shù)據(jù)的類型
1)結構化數(shù)據(jù)
2)半結構化數(shù)據(jù)
3)通過對比看大數(shù)據(jù)
4)數(shù)據(jù)洪流,席卷每一個角落

第三講:大數(shù)據(jù)的價值
大數(shù)據(jù)帶來的三種改變:
1)思維改變
2)管理改變
3)組織改變
大數(shù)據(jù)的四個特點:
預測
場景
鏈接
賦能
3、大數(shù)據(jù)推動企業(yè)數(shù)字化轉型:
1)大數(shù)據(jù)驅動流程優(yōu)化:以用戶為中心的流程優(yōu)化;
2)大數(shù)據(jù)驅動營銷升級:用戶精準識別;
3)大數(shù)據(jù)驅動管理躍遷:數(shù)據(jù)驅動管理躍遷;
4)大數(shù)據(jù)驅動組織變革:單體企業(yè)到平臺化企業(yè)到生態(tài)型企業(yè)
5)大數(shù)據(jù)驅動模式創(chuàng)新:從大規(guī)模生產(chǎn)到個性化定制;
案例:海爾的大數(shù)據(jù)轉型

第四講:如何用大數(shù)據(jù)提升管理與決策
1、大數(shù)據(jù)平臺建設
1)企業(yè)大數(shù)據(jù)平臺規(guī)劃
2)企業(yè)大數(shù)據(jù)整合;
3)用戶畫像建設
4)大數(shù)據(jù)模型開發(fā)
5)大數(shù)據(jù)決策系統(tǒng)建設及應用
2、大數(shù)據(jù)應用案例分享:
1)大數(shù)據(jù)精準營銷;
2)個性化定制;
3)企業(yè)品牌輿情監(jiān)控;
4)管理效率提升:大數(shù)據(jù)疫情防控;
5)交通大數(shù)據(jù)應用;

第五講:大數(shù)據(jù)驅動賦能體系建設
一)內部賦能體系:
1、管理賦能
2、組織賦能
3、機制賦能
4、技術賦能;
二)外部賦能體系:
1)業(yè)務創(chuàng)新賦能:
2)服務創(chuàng)新賦能:
3)生態(tài)支持賦能:

學習大數(shù)據(jù)技術


轉載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/289637.html

已開課時間Have start time

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    參加課程:大數(shù)據(jù)驅動管理與決策升級

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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王文琭
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