課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 儲(chǔ)備干部
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
全面運(yùn)營管理沙盤模擬課程
【課程背景】
沙盤模擬課程不僅僅是培訓(xùn)課程的形式上發(fā)生了根本的改變,在時(shí)間和空間維度對于管理者的思維方式提供了有效的改善。管理者的每一個(gè)決策都會(huì)在培訓(xùn)周期內(nèi)顯現(xiàn)出真實(shí)的結(jié)果,相對于真實(shí)經(jīng)營管理,其試錯(cuò)成本較低,提供管理反思復(fù)盤的機(jī)會(huì),加以行動(dòng)學(xué)習(xí)研討會(huì)的方式,會(huì)更有效的將培訓(xùn)成果落地轉(zhuǎn)化。
該課程將學(xué)員分成若干小組,每組4-8人,代表不同的公司,學(xué)員分別擔(dān)任公司的一個(gè)或多個(gè)職位(總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。100萬啟動(dòng)資金,三個(gè)市場領(lǐng)域,五個(gè)以上的競爭對手,模擬企業(yè)3-5年全面運(yùn)營管理的過程,在客戶、市場、資源及利潤等方面進(jìn)行一番真正的較量。
隨著模擬經(jīng)營的步步深入,學(xué)員會(huì)逐漸面臨多方面挑戰(zhàn),如市場競爭、產(chǎn)品定位選擇、經(jīng)營分析決策、研發(fā)投入產(chǎn)出比的衡量、客戶需求的變化,如何降本增效等。參與者需要在“公司”內(nèi)達(dá)成共識,促進(jìn)溝通來幫助團(tuán)隊(duì)合作而獲得成功。
結(jié)束模擬之后,針對性進(jìn)行復(fù)盤,提取優(yōu)勢,找到不足,并形成未來可改善的計(jì)劃(優(yōu)勢如何標(biāo)準(zhǔn)化流程化,不足如何避免等)。再次結(jié)合理論知識,企業(yè)的實(shí)際培訓(xùn)訴求進(jìn)行結(jié)構(gòu)性研討,如降本增效、價(jià)值鏈接、科學(xué)決策等。
【課程收益】
對于中基層管理者的收益:
理解經(jīng)營,促進(jìn)管理,塑造復(fù)合型管理人才;
了解企業(yè)系統(tǒng)運(yùn)營流程,打破狹隘的部門分割,增強(qiáng)管理者的全局意識;
克服極端現(xiàn)實(shí)主義,樹立負(fù)責(zé)的發(fā)展觀,構(gòu)建中層管理者的戰(zhàn)略意識;
模擬團(tuán)隊(duì)協(xié)作決策,訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)決策思維方式;
探尋組織績效管理的改進(jìn)路徑,學(xué)習(xí)新的管理改進(jìn)方法,持續(xù)改進(jìn)的管理思想。
對于高層管理者的收益:
模擬應(yīng)用與驗(yàn)證過去的管理思想和方法,及時(shí)更新管理理念,改善管理不足;
認(rèn)識不同競爭戰(zhàn)略與經(jīng)營業(yè)績之間的邏輯關(guān)系,反思企業(yè)戰(zhàn)略管理的得失;
通過模擬經(jīng)營,提高決策者洞察市場、理性決策的能力。
練習(xí)管理溝通,體驗(yàn)交流式反饋的魅力,學(xué)習(xí)建設(shè)積極向上的組織文化。
拓展管理視角,立足產(chǎn)業(yè)鏈價(jià)值分配原則,謀求有利于企業(yè)發(fā)展的外部條件。
課程目標(biāo)1:戰(zhàn)略制定與動(dòng)態(tài)管理
了解以戰(zhàn)略制定組與戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)管理的重要性。在整個(gè)沙盤經(jīng)營演練過程中,使參與者感受的是不僅要分析外部的動(dòng)態(tài)復(fù)雜的環(huán)境,還要分析內(nèi)部的資源管理,所以,無論是戰(zhàn)略、市場、還是財(cái)務(wù)都需要一個(gè)詳細(xì)而周密的計(jì)劃來保證整個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略正常的實(shí)施。而實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的關(guān)鍵因素在于不折不扣的執(zhí)行制定的計(jì)劃,促使組織目標(biāo)的高效完成。
課程目標(biāo)2:財(cái)務(wù)管理與節(jié)約成本
掌握節(jié)約成本的計(jì)劃與預(yù)算的制定。沙盤中涵蓋的生產(chǎn)廠房的購買、原材料的采購、以及各種市場開拓的開發(fā),在建立一個(gè)清晰的執(zhí)行計(jì)劃,要全面考慮在整個(gè)執(zhí)行過程中的成本管理與節(jié)約成本的總體意識。
課程目標(biāo)3:實(shí)效的經(jīng)營管理技能
學(xué)會(huì)建立清晰而明確的經(jīng)營管理流程。從各個(gè)不同的職能,從市場定位、業(yè)務(wù)開拓、人力資源、 財(cái)務(wù)管理等管理崗位,需要清晰的建立一個(gè)明確的經(jīng)營管理流程,從而感受到在企業(yè)的經(jīng)營決策與管理決策重要性,能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造經(jīng)營績效與管理價(jià)值。
課程目標(biāo)4:塑造卓越的領(lǐng)導(dǎo)力
掌握情境領(lǐng)導(dǎo)力的運(yùn)用。從沙盤的經(jīng)營過程中,如現(xiàn)實(shí)的商業(yè)經(jīng)營管理,需要不同的性格、來自不同文化背景的參與者,如何通過卓越的領(lǐng)導(dǎo)魅力來影響整個(gè)團(tuán)隊(duì)的人力資源價(jià)值*化。學(xué)會(huì)根據(jù)不同風(fēng)格的成員,發(fā)揮情境領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)特的領(lǐng)導(dǎo)魅力。
課程目標(biāo)5:認(rèn)知系統(tǒng)經(jīng)營管理
掌握系統(tǒng)的經(jīng)營與管理的思維模式。在整個(gè)沙盤的經(jīng)營過程中,針對中高層經(jīng)理強(qiáng)化系統(tǒng)的全局觀、整體觀、以及系統(tǒng)的思維經(jīng)營和管理模式,整個(gè)沙盤競爭的過程中依靠的不同部門的組織協(xié)同、跨部門溝通與合作共同完成組織目標(biāo)的系統(tǒng)。
【課程對象】高層管理者 中層管理者 中層后備
【課程大綱】
企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì):
企業(yè)經(jīng)營的本質(zhì)----利潤與銷售和成本的關(guān)系
影響企業(yè)利潤的因素----擴(kuò)大銷售與成本控制
企業(yè)面臨的市場、競爭對手、未來發(fā)展趨勢分析
第一單元:戰(zhàn)略致勝管理:高瞻遠(yuǎn)矚
戰(zhàn)略管理:選擇、定位、布局
戰(zhàn)略規(guī)劃:三步:九字口訣
戰(zhàn)略實(shí)施:人、財(cái)、物資源協(xié)同作戰(zhàn)
戰(zhàn)略管理:動(dòng)態(tài)管理的5大關(guān)鍵要素
戰(zhàn)略定位:杰克韋爾奇《贏》數(shù)一數(shù)二戰(zhàn)略定位
第二單元:市場經(jīng)營管理:運(yùn)籌帷幄
差異化競爭、快速致勝市場策略
洞察市場機(jī)會(huì)、發(fā)現(xiàn)市場的趨勢
市場快速開拓、創(chuàng)造多元化業(yè)務(wù)
市場投入的效益分析、產(chǎn)品盈虧平衡點(diǎn)預(yù)測
沙盤模擬演練:如何才能拿到大的市場份額
第三單元:財(cái)務(wù)思維管理:未雨綢繆
企業(yè)如何制定財(cái)務(wù)預(yù)算-現(xiàn)金流控制策略
如何根據(jù)市場分析,財(cái)務(wù)資金的合理分配與使用
d、高效益的財(cái)務(wù)融資,提高預(yù)算的制定與控制能力;
e、從財(cái)務(wù)角度透視企業(yè)整體運(yùn)營,樹立成本意識,增強(qiáng)企業(yè)盈利能力;
f、幫助貫徹成本控制等策略;理解“預(yù)則立,不預(yù)則廢”的管理思想
第四單元:管理決策思維:精準(zhǔn)決策
a、管理決策:人財(cái)物科學(xué)的決策的重要性
b、決策風(fēng)險(xiǎn):時(shí)間/成本/金錢的損失風(fēng)險(xiǎn)
c、理性決策:基于3大信息收集的科學(xué)決策方法
d、科學(xué)決策:IBM決策法、**決策法
e、團(tuán)隊(duì)決策:避免團(tuán)隊(duì)決策的5大障礙與挑戰(zhàn)
第五單元:團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理:決勝千里
a、團(tuán)隊(duì)科學(xué)分工,凝心聚力匯聚力量
b、團(tuán)隊(duì)科學(xué)決策,群策群力贏的競爭
c、溝通溝通協(xié)作,化解沖突獲取合力
d、團(tuán)隊(duì)角色認(rèn)知,優(yōu)勢互補(bǔ)合作共贏
e、沙盤演練:如何打造一致高績效的團(tuán)隊(duì)
第六單元:熔練和諧組織,貫徹核心價(jià)值觀
a、理解并學(xué)會(huì)溝通與協(xié)作,摒棄部門本位主義
b、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,熔煉團(tuán)隊(duì)氣氛、增強(qiáng)全局意識
c、建立企業(yè)統(tǒng)一語言,打造共同愿景,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
d、企業(yè)愿景、目標(biāo)、核心價(jià)值觀的高效貫徹執(zhí)行。
e、沙盤演練:如何打造一組思想統(tǒng)一、價(jià)值一致的高效組織
全面運(yùn)營管理沙盤模擬課程
轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/306795.html
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