學(xué)習(xí)遵循一個法則,叫聽、記、照、行的法則。聽就是認真聽。記就是把你認為有用的東西記下來。照,這個照叫照鏡子,不僅是發(fā)現(xiàn)自己的長板,而且要發(fā)現(xiàn)自己的短板。各位每天我們說照鏡子,整衣冠,作為一個管理干部,通過學(xué)習(xí)照鏡子指的是什么呢?是指要發(fā)現(xiàn)自己的短板。
我們經(jīng)常講句話說一個職業(yè)化的員工,在管理干部這個崗位上,如果要系統(tǒng)的去提升自己。在職場當中的前三年,他需要干嘛呢?他需要發(fā)揮自己的長板。但是一旦今天你有機會去做成管理干部了,你不僅要發(fā)揮長板,而且你要補充自己的短板。所以說學(xué)習(xí)對管理干部來去講有一個非常重要的目的,叫做揚長補短,去照鏡子,補短板。第四個要行,就是開始讓你自己去把照鏡子的短板去開始在工作當中,在生活當中去實踐,讓自己變成這個能力。
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