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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
《國有企業(yè)公司治理與董事會(huì)建設(shè)》
 
講師:徐京 瀏覽次數(shù):2571

課程描述INTRODUCTION

· 董事長(zhǎng)· 總經(jīng)理· 總裁· 高層管理者

培訓(xùn)講師:徐京    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

國有企業(yè)公司治理課程
 
學(xué)員收益:
通過一天到兩天深入探討,學(xué)員可以掌握并了解:
全面了解國有企業(yè)公司治理的內(nèi)核及外延
全面了解國有企業(yè)黨委會(huì)及三會(huì)運(yùn)作原理(股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì))
深入了解國有企業(yè)如何進(jìn)行卓越董事會(huì)建設(shè)
深入了解董監(jiān)及外派董監(jiān)的職能和監(jiān)管
《新公司法》視角下的董事、監(jiān)事履職責(zé)任與職務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
 
適用范圍:
董事長(zhǎng)、CEO、總裁、總監(jiān)等企業(yè)經(jīng)營者
副總裁、總經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理等企業(yè)高端人才
 
課程大綱:
提綱挈領(lǐng):公司治理基礎(chǔ)
一、公司治理的內(nèi)涵和外延
1、公司治理的基本內(nèi)涵和外延
2、國有企業(yè)公司治理改革的重點(diǎn)
(1)完善公司治理制度與加強(qiáng)國企黨的領(lǐng)導(dǎo)
(2)董事會(huì)成為企業(yè)的決策主體及董事風(fēng)險(xiǎn)的提升
(3)監(jiān)事會(huì)有效監(jiān)督切實(shí)保障國有資產(chǎn)安全 
(4)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)化改革
深入了解:國有企業(yè)股東權(quán)利保護(hù)及董監(jiān)事風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
概述:董監(jiān)及外派董監(jiān)首要職責(zé)為保護(hù)股東權(quán)利。董監(jiān)的表決及運(yùn)作程序是果皮,國有股東的權(quán)利保護(hù)是果瓤?jī)?。本章為果瓤?jī)旱膬?nèi)容。
 
二、董事、監(jiān)事必須知道的股東權(quán)利保護(hù)
1、 公司股東的幾大核心權(quán)力
(1)股東表決權(quán)(概要:同股同權(quán)、同股不同權(quán)及表決權(quán)談判)
(2)股東身份權(quán)(概要:股東身份權(quán)在對(duì)外投資及并購中的應(yīng)用)
(3)股東利潤分配權(quán)(概要:利潤分配的合法程序及國企相關(guān)案例)
(4)股權(quán)回購及股權(quán)轉(zhuǎn)讓(概要:退出條款設(shè)置及股東除名)
(5)股東知情權(quán)(概要:國企股東如何符合《新公司》的審計(jì)查賬標(biāo)準(zhǔn)?)
2、 投資協(xié)議、章程與股東權(quán)利的落實(shí)(董監(jiān)高實(shí)務(wù)重點(diǎn))
(1)投資協(xié)議、公司章程的基本框架
(2)公司章程與股東協(xié)議的聯(lián)系與區(qū)別
1) 公司章程、投資協(xié)議的效力及范圍
2) 公司章程和股東協(xié)議沖突以哪個(gè)為準(zhǔn)?
3) 工商局注冊(cè)章程與企業(yè)內(nèi)部章程沖突哪個(gè)為準(zhǔn)?
(3)公司章程的三大記載事項(xiàng)(問題:公司章程內(nèi)容眾多,如何知道哪里能改?哪里不能改?)
 
三、國有股東控制權(quán)保護(hù)(國有資產(chǎn)管控思路:從控股轉(zhuǎn)為控制的36號(hào)文解讀)
1、本次混改的基本思路:從控股到控制
2、股東三大控制策略
(1)控制股東會(huì)
1)同股不同權(quán)
2)協(xié)議控制
3)架構(gòu)控制
(2)控制董事會(huì)
(3)控制公司法人及其他
 
深層應(yīng)用:三會(huì)基本運(yùn)作與董事會(huì)卓越建設(shè)
1)三會(huì)(股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì))運(yùn)作的基本原理
2)股東會(huì)、股東大會(huì)的運(yùn)行與職權(quán)
1、 股東會(huì)、股東大會(huì)的職權(quán)
2、 股東會(huì)、股東大會(huì)的運(yùn)作
3)董事會(huì)的運(yùn)作與建設(shè)
本章節(jié)兩大內(nèi)容,一、董事會(huì)基本職能和運(yùn)作規(guī)則;二、國有企業(yè)如何建設(shè)卓越董事會(huì)?
1、國有企業(yè)董事會(huì)角色定位與核心作用
2、職能董事會(huì)的運(yùn)作
(1)董事會(huì)的職權(quán)
1) 董事會(huì)的職權(quán)范圍及職權(quán)定位
——“定戰(zhàn)略、做決策、防風(fēng)險(xiǎn)”的職能分解
2) 董事會(huì)和其他治理機(jī)構(gòu)的邊界
——董事會(huì)和黨委會(huì)職權(quán)邊界的劃分
——股東會(huì)和董事會(huì)職權(quán)邊界的劃分
——董事會(huì)與董事長(zhǎng)授權(quán)
——董事會(huì)和經(jīng)理層職權(quán)邊界的劃分
(2)董事會(huì)的基本運(yùn)作
1) 董事會(huì)的設(shè)置原則(人數(shù)設(shè)置原則、董事推選方式、任職資格)
2) 董事會(huì)的會(huì)議程序(召開程序、通知程序、議事規(guī)則)
3) 董事會(huì)的意外情況(董事的臨時(shí)調(diào)整、問題董事的處理)
4) 董事長(zhǎng)及董秘的職能
3、高效董事會(huì)的建設(shè)與董事履職能力評(píng)估
(1)國企董事會(huì)如何定戰(zhàn)略?
1) 董事會(huì)的戰(zhàn)略誰牽頭?誰執(zhí)行?
2) 如何開好戰(zhàn)略兩會(huì):戰(zhàn)略研討會(huì)、戰(zhàn)略評(píng)估會(huì)(戰(zhàn)略復(fù)盤)?
(2)董事會(huì)的評(píng)價(jià)與改進(jìn)(董事會(huì)評(píng)價(jià)大全)
(3)董事的履職評(píng)估、考核與管控
1)選聘高標(biāo)準(zhǔn)董事的標(biāo)準(zhǔn)
2)國企三類董事的履職評(píng)價(jià)實(shí)踐(外部董事、內(nèi)部執(zhí)行董事、職工董事 )
3)國企三類董事履職評(píng)價(jià)的指標(biāo)、評(píng)價(jià)周期和評(píng)價(jià)方式
4)國企董事考核與授權(quán)的實(shí)踐
5)保持董事忠實(shí)與勤勉的七大方法
(4)董事會(huì)下轄各委員會(huì)的運(yùn)行
1)各委員會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)打法
2)各委員會(huì)的創(chuàng)新打法
(5)外派董事的評(píng)估和履職
1)方法論:外派董事履職的五個(gè)步驟
2)外部董事如何進(jìn)行任前調(diào)研?
3)上級(jí)公司的支持及外派董事的清單管理
4)外部董事的薪酬外移及獨(dú)立評(píng)價(jià)
(6)獨(dú)立董事的制度設(shè)計(jì)
 
四、監(jiān)事會(huì)與內(nèi)部控制
(1)問題:監(jiān)事會(huì)的功能缺陷和現(xiàn)實(shí)問題
(2)監(jiān)事會(huì)的職權(quán)
(3)監(jiān)事會(huì)的召集程序及主持程序
(4)監(jiān)事會(huì)的運(yùn)行
 
其他內(nèi)容:國有企業(yè)董監(jiān)事的履職責(zé)任與職務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
以“康美”藥業(yè)董監(jiān)的巨額處罰為標(biāo)志、《新公司》草案的即將出臺(tái),董事“不懂事”、監(jiān)事“不監(jiān)督”的局面必須改變,董事、監(jiān)事將要面臨巨大的職務(wù)風(fēng)險(xiǎn),包括刑事風(fēng)險(xiǎn)、民事風(fēng)險(xiǎn)及巨額賠償。那么董事、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)如何忠實(shí)勤勉、合法合規(guī)的履職?請(qǐng)聽以下內(nèi)容:
1)董監(jiān)高需要承擔(dān)連帶賠償?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)(董監(jiān)高傾家蕩產(chǎn)的責(zé)任)
1、出資監(jiān)管不善承擔(dān)連帶責(zé)任(何為合法出資?何為抽逃出資、瑕疵出資?如何監(jiān)管“合法手段達(dá)成非法目的”?)
2、股東認(rèn)繳出資董監(jiān)高監(jiān)管不善承擔(dān)連帶責(zé)任
3、 董監(jiān)高侵占公司資產(chǎn)承擔(dān)連帶責(zé)任
4、 董監(jiān)高協(xié)助股東轉(zhuǎn)移資產(chǎn)承擔(dān)連帶責(zé)任
5、 董監(jiān)高疏于程序管理承擔(dān)連帶責(zé)任
2)董監(jiān)高履職不到位(玩忽職守、不作為) 的懲處
1、上市公司的信息披露不到位擔(dān)責(zé)
2、母公司董事如何監(jiān)管子公司的風(fēng)險(xiǎn)
3、何為忠實(shí)勤勉義務(wù)?違法的民事及刑事責(zé)任?
3)董事需要知道的程序監(jiān)督問題(如分紅程序)
4)董事需要知道的過程監(jiān)督問題(如對(duì)外并購)
 
其他內(nèi)容:國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)與公司治理
一、國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的股權(quán)架構(gòu)設(shè)置
1、直接持股——自然人持股架構(gòu)的設(shè)置及適格企業(yè)
2、間接持股
(1)控股架構(gòu)的設(shè)置及適格企業(yè)
(2)合伙企業(yè)架構(gòu)設(shè)置及適格企業(yè)
3、混合持股架構(gòu)的設(shè)置及適格企業(yè)
二、國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的實(shí)務(wù)操作
1、國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的頂層架構(gòu)
2、國有企業(yè)股權(quán)激勵(lì)的基本模式
(1)增量持股及跟投模式(股權(quán)出售模式)
(2)“股票期權(quán)”模式及其應(yīng)用
(3)“干股分紅”(股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì))模式及其應(yīng)用
1)項(xiàng)目分紅
2)增量分紅
3)存量分紅
(4)“股票增值權(quán)” (虛擬股票)及其應(yīng)用
(5)“員工持股計(jì)劃”及其應(yīng)用 
(6)“限制性股票”及其應(yīng)用 
 
國有企業(yè)公司治理課程

轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/287051.html

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    參加課程:《國有企業(yè)公司治理與董事會(huì)建設(shè)》

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長(zhǎng)壽支行
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徐京
[僅限會(huì)員]