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財務(wù)共享轉(zhuǎn)型培訓(xùn)

課程背景：
數(shù)字化是信息化的升級，身處數(shù)字化時代的會計，面臨一個業(yè)財稅融合的工作新格局，原有的核算思維無法適應(yīng)新形勢，再把做賬報稅當(dāng)成會計工作全部已經(jīng)顯得十分不合時宜，隨著數(shù)字技術(shù)的不斷發(fā)展，做憑證這件事已經(jīng)不需要會計來做了，那么會計到底何去何從，究竟應(yīng)該干什么？本課程將給與答案。

課程收益：
1、洞悉時代發(fā)展，遠見會計未來，知道現(xiàn)在該咋辦。
2、深入理解業(yè)財稅融合塑造大財務(wù)思維，會計回歸業(yè)務(wù)監(jiān)督和管理本質(zhì)
3、業(yè)財稅一體深度融合的智能化數(shù)字化升級帶來的職業(yè)新挑戰(zhàn)

課程對象：企業(yè)負責(zé)人、高層管理人員、業(yè)務(wù)管理人員、生產(chǎn)管理人員、財務(wù)人員

課程大綱:
第一部分：業(yè)財稅融合和大財務(wù)思維
1、*財稅形勢：金稅四期減稅降費嚴管重罰形勢下的企業(yè)應(yīng)對之道
2、回歸財務(wù)會計監(jiān)督和管理本質(zhì)，會計側(cè)重過去，財務(wù)關(guān)注未來。
3、財務(wù)會計的大財務(wù)思維與財務(wù)價值（含工作價值、自身價值）提升。
4、企業(yè)業(yè)務(wù)8個方面的核心是業(yè)務(wù)、資金、利潤鐵三角。
5、企業(yè)主要風(fēng)險是經(jīng)營風(fēng)險，經(jīng)營風(fēng)險中心是財稅風(fēng)險，財稅風(fēng)險核心是資金風(fēng)險。
6、稅務(wù)風(fēng)險一般不會要命，資金風(fēng)險真會要命。
7、拋開業(yè)務(wù)講稅務(wù)籌劃是偽命題，稅務(wù)風(fēng)險不是企業(yè)核心風(fēng)險，稅務(wù)問題再大也不會要命。
8、內(nèi)部控制是風(fēng)險防控的基本手段和必由之路
1）、視頻案例：杜拉拉升職記片段，體會內(nèi)控的作用
3）、案例：開車速度與激情和剎車的關(guān)系體會下什么是內(nèi)控？
4）、案例：風(fēng)箏給我們的啟示
5）、案例：從費用報銷過程看舞弊是怎樣產(chǎn)生的？
6）、視頻案例：《喬家大院》孫茂才被趕出喬家的啟示
9、內(nèi)控手段中最重要的企業(yè)全面預(yù)算管理
10、業(yè)財稅融合一體模式下的預(yù)算管理和成本控制

第二部分：財務(wù)共享的智能化升級
1、以業(yè)務(wù)為基準(zhǔn)認清財務(wù)共享的實質(zhì)，認識到位其他技術(shù)問題都不是問題。
1）、企業(yè)內(nèi)控中很多風(fēng)險和問題都是信息溝通不暢造成的
2）、業(yè)財稅融合一體模式下的財務(wù)共享實質(zhì)就是打破信息孤島，打通業(yè)財稅各個環(huán)節(jié)
3）、減少溝通環(huán)節(jié)，提升信息通暢度是減少內(nèi)部消耗的重要措施。
4）、降本增效不但要降低顯性成本，也需要特別關(guān)注隱性成本。
2、理想中的財務(wù)共享和現(xiàn)實中的財務(wù)共享的區(qū)別
3、財務(wù)共享和信息化系統(tǒng)的結(jié)合
4、財務(wù)共享不是將人集中起來，而是將業(yè)務(wù)集中起來實現(xiàn)集約化、高效化、流程化處理
5、財務(wù)共享的理想典范：華為財經(jīng)管理的*集權(quán)模式探討（完全共享一體化垂直管理模式）
6、財務(wù)共享的特別模式：海爾的諸侯分封制模式探討（阿米巴模式）
7、多組織多層級多分子公司財務(wù)共享會計核算模式探討，一套帳體系還是集團多賬套合并報表體系？
9、財務(wù)共享的*目標(biāo)：業(yè)務(wù)流程化，數(shù)據(jù)個性化、資料集中化、人員集約化、成本最優(yōu)化、風(fēng)險最小化
10、智能化數(shù)字化時代會計不用再做憑證的情況下該干些什么？
11、財務(wù)共享重點模塊：總賬、資金管理、應(yīng)收、應(yīng)付、費控、資產(chǎn)、稅務(wù)
12、財務(wù)共享去中心化融合一體模式與傳統(tǒng)模塊化之間的區(qū)分

第三部分：華為*集權(quán)制財經(jīng)管理帶來的啟示
1、華為是個什么樣的公司
2、華為財經(jīng)管理的財務(wù)報告速度和背后的全球數(shù)字化實時數(shù)據(jù)處理。
3、網(wǎng)傳的華為財務(wù)工作場景
4、華為業(yè)務(wù)組織和財經(jīng)平衡戰(zhàn)略
5、華為財經(jīng)管理體系的那些人
5.1、財經(jīng)管理那些人組成
5.2、高管晉升的四大綱要學(xué)習(xí)：業(yè)務(wù)、財經(jīng)、人資、監(jiān)管
5.3、宗教一般的高管晉升宣誓制度
6、華為財經(jīng)管理的宏觀體系
7、財經(jīng)管理的四個“三”運作機制
7.1、三類風(fēng)險：戰(zhàn)略風(fēng)險、運營風(fēng)險、財務(wù)風(fēng)險
7.2、覆蓋點、線、面的三層防線
7.3、全球覆蓋的三角聯(lián)動機制
7.4、高效快捷的三層審結(jié)模式
8、高效運作的組織、流程、角色三角關(guān)系
9、四流合一成*，四流缺一奔二流（業(yè)務(wù)、資金、數(shù)據(jù)、物流）
10、點、線、面覆蓋的財經(jīng)管理與經(jīng)營哲學(xué)。
11、充分授權(quán)下的資金、賬務(wù)、CFO組織三層審結(jié)機制
12、獨立審計機制
13、利出一孔、數(shù)出一孔、力出一孔，全營一桿*
從“外蒙估”到“內(nèi)蒙估”
14、垂直集權(quán)的獨立財經(jīng)管理體制，不為客戶負責(zé)、不為業(yè)務(wù)負責(zé)、不為領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，只為真實負責(zé)
15、人才梯隊建設(shè)和導(dǎo)師制培養(yǎng)機制
16、內(nèi)部風(fēng)險控制從滅火到消防的轉(zhuǎn)變
17、數(shù)據(jù)是公司核心資產(chǎn)，要像經(jīng)營資本一樣來“經(jīng)營”數(shù)據(jù)
18、充分利用數(shù)據(jù)資源，創(chuàng)造新的競爭優(yōu)勢
1）、數(shù)據(jù)是獨一無二的，IT系統(tǒng)可以被復(fù)制，流程和組織可以被模仿，員工可以跳槽，唯數(shù)據(jù)不能復(fù)制和模仿
2）、充分利用數(shù)字資源創(chuàng)新產(chǎn)品，為客戶提供差異化服務(wù)，就能創(chuàng)造出區(qū)別于競爭對手的核心競爭力
3）、以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)，洞察業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢，提高決策支撐能力，有效增長中發(fā)揮更大作用，實現(xiàn)面向歷史到未來
4）、數(shù)據(jù)分析運用到做厚對客戶和供應(yīng)商的界面上，創(chuàng)造新的競爭優(yōu)勢，夯實利潤來源。
5）、大數(shù)據(jù)挖掘客戶需求，優(yōu)化內(nèi)部流程，優(yōu)化人效。
19、數(shù)據(jù)質(zhì)量要從源頭抓起、誰產(chǎn)生數(shù)據(jù)，誰對數(shù)據(jù)質(zhì)量負責(zé)
1）、財務(wù)無法創(chuàng)造數(shù)據(jù)，數(shù)據(jù)來自業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)時數(shù)據(jù)源頭。
2）、業(yè)務(wù)和財務(wù)共同承擔(dān)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確責(zé)任。
3）、關(guān)鍵數(shù)據(jù)定義單一數(shù)據(jù)源，一點錄入，多點調(diào)用。
4）、流程通最根本是要數(shù)據(jù)通。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”
5）、數(shù)出一孔，數(shù)據(jù)可溯，預(yù)測可信
6）、高質(zhì)量得數(shù)據(jù)是人工智能得前提和基礎(chǔ)，高質(zhì)量數(shù)據(jù)輸出作為作業(yè)完成得標(biāo)準(zhǔn)。

第四部分：業(yè)財稅融合的數(shù)字化應(yīng)用
1、財務(wù)共享分步實現(xiàn)的三個階段
1.1、信息集中、資源協(xié)同
1.2、采購交易、費用控制
1.3、數(shù)據(jù)共享、業(yè)務(wù)全覆蓋
2、*處理器式的總賬自動化共享處理方案
3、高度集中統(tǒng)一可視可控的智能化資金管理與銀企互聯(lián)
4、端到端流程自動化業(yè)務(wù)采購應(yīng)付共享
5、財務(wù)管理前移到業(yè)務(wù)端的自動化費用報銷
6、固定資產(chǎn)統(tǒng)一采購和共享使用管理
3、物資采購共享 在線商城內(nèi)外一體化系統(tǒng)
4、差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)化自動化 商旅平臺
5、財務(wù)檔案電子化管理與共享數(shù)據(jù)中心建設(shè)
6、預(yù)算控制的數(shù)字化應(yīng)用
7、數(shù)字管理下的精細化成本控制
8、個性化的報表數(shù)據(jù)服務(wù)中心
1）、財務(wù)會計的基礎(chǔ)工作就是對業(yè)務(wù)的真實過程和結(jié)果記錄并提供決策有用數(shù)據(jù)
2）、決策有用數(shù)據(jù)的前提是真實準(zhǔn)確，其次是通俗易懂，再次是及時可靠。
3）、以終為始，需要什么樣的報表數(shù)據(jù)倒推決定了財務(wù)工作的過程和初始建賬設(shè)置。
9、IT系統(tǒng)建設(shè)重視人的因素，不要有問題時不快速解決就是養(yǎng)你何用？沒問題閑的時候就是要你何用？

財務(wù)共享轉(zhuǎn)型培訓(xùn)