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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略之高度協(xié)同與決策力
 
講師:林安 瀏覽次數(shù):2554

課程描述INTRODUCTION

· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 高層管理者· 新晉主管· 儲(chǔ)備干部

培訓(xùn)講師:林安    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略協(xié)同課程
 
課程背景
企業(yè)在戰(zhàn)略端到端的管理中,從規(guī)劃開(kāi)始到戰(zhàn)略落地實(shí)施,普遍存在戰(zhàn)略不協(xié)同問(wèn)題,且決策力很弱,針對(duì)這兩個(gè)問(wèn)題,我開(kāi)發(fā)了這門(mén)研討,希望對(duì)企業(yè)有益。
 
培訓(xùn)收益:
企業(yè)收益:提升企業(yè)的戰(zhàn)略協(xié)同與決策力,進(jìn)而提升企業(yè)整體的競(jìng)爭(zhēng)力。
學(xué)員收益:找到戰(zhàn)略協(xié)同的方法,建立框架式的邏輯思考;提高決策能力。
 
參訓(xùn)對(duì)象:中層、高層管理者
 
課程大綱
一、 戰(zhàn)略協(xié)同
1、 端到端的戰(zhàn)略管理
2、 戰(zhàn)略不能協(xié)同的主要原因
3、 戰(zhàn)略不協(xié)同的業(yè)務(wù)表象
4、 戰(zhàn)略協(xié)同的方法
1) 達(dá)成共識(shí)
2) 案例:”你理解嗎?你相信它嗎?”
3) 做好戰(zhàn)略規(guī)劃
4) 戰(zhàn)略解碼是協(xié)同的基礎(chǔ)
5) 共有經(jīng)營(yíng)理念(尤其“以客戶(hù)為中心的經(jīng)營(yíng)與服務(wù)“理念)
6) 做好績(jī)效管理
7) 善用激勵(lì)
8) 流程與組織管理是戰(zhàn)略協(xié)同的關(guān)鍵要素
5、 案例:華為的戰(zhàn)略協(xié)同
6、 討論:結(jié)合你們的業(yè)務(wù),戰(zhàn)略協(xié)同有哪些問(wèn)題?應(yīng)該如何解決?
 
二、 管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力
1、 管理技能
1) 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的框架邏輯
2) 高層需要的管理技能
3) 中高層需要的管理技能
4) 中基層需要的管理技能
5) 管理技能層級(jí)相通,只有側(cè)重點(diǎn)不同
6) 案例:華為對(duì)不同層級(jí)干部管理技能的要求與培養(yǎng)
7) 討論:除了以上述及的管理技能,你認(rèn)為不同層級(jí)的干部還需要哪些能力?結(jié)合你的業(yè)務(wù),
你具備哪些能力?哪些能力缺失了?對(duì)工作有哪些影響?
華為的案例對(duì)你有何觸動(dòng)?
2、 領(lǐng)導(dǎo)力
1) 人們對(duì)管理能力認(rèn)知的誤區(qū)
2) 八維領(lǐng)導(dǎo)力(含決策力)
3) 領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)企業(yè)的影響
4) 案例:比爾蓋茨與稻盛和夫的領(lǐng)導(dǎo)力
5) 討論:你具備上述的部分領(lǐng)導(dǎo)力嗎?具體說(shuō)明這些領(lǐng)導(dǎo)力對(duì)你工作或生活的影響
3、 領(lǐng)導(dǎo)力與管理技能的關(guān)系
 
三、 決策力
1、 具備戰(zhàn)略思維
1) 戰(zhàn)略思維
2) 戰(zhàn)略思維的四個(gè)層級(jí)
3) 提升戰(zhàn)略思維能力的方法
4) 案例:抓住巴爾干市場(chǎng)的戰(zhàn)略機(jī)會(huì)
2、 決策力
1) 決策力的內(nèi)涵
2) 好的市場(chǎng)洞察是決策力的保障
3) 需要決策力的主要業(yè)務(wù)場(chǎng)景
4) 決策力的關(guān)鍵要素
5) 提升決策力的方法
6) 管理者的決策框架與思維邏輯
7) 案例:諾曼底登陸的決策力
8) 討論:列舉你工作中決策力成功或失敗的案例
 
四、 中層管理者的決策力
1、 戰(zhàn)略承接后的決策智慧
1) 目標(biāo)決策關(guān)鍵問(wèn)題
2) 指標(biāo)決策的關(guān)鍵問(wèn)題
3) 讓指標(biāo)代表目標(biāo)
4) 如何確保戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)
2、 風(fēng)險(xiǎn)與障礙管理的決策智慧
3、 討論:你需要決策力的業(yè)務(wù)場(chǎng)景有哪些?你的目標(biāo)制定與風(fēng)險(xiǎn)管理是如何決策的?有何問(wèn)題?如何解決?
 
五、 高層管理者的決策智慧
1、 戰(zhàn)略規(guī)劃制定中的決策要求
2、 決定企業(yè)生死與長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展中的決策
3、 對(duì)干部管理關(guān)鍵階段的決策
4、 企業(yè)創(chuàng)新與變革中的決策智慧(含流程、組織,運(yùn)營(yíng)的創(chuàng)新改良)
5、 模糊決策
1) 理解模糊的含義
2) 對(duì)行業(yè)、業(yè)務(wù)的充分理解是“模糊”的基礎(chǔ)
3) 模糊決策更顯“決策力的關(guān)鍵要素”的重要
4) 按“關(guān)鍵要素”的要求提升“模糊”決策能力
5) 討論:描述你以往的決策風(fēng)格,針對(duì)模糊決策的要求,應(yīng)該如何改進(jìn)?
 
六、 總結(jié)交流
 
實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略協(xié)同課程

轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/303974.html

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    參加課程:實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略之高度協(xié)同與決策力

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林安
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