職場(chǎng)上你千萬(wàn)不要直接回答這幾個(gè)問(wèn)題啊,因?yàn)樗麄兙褪窃谔啄愕脑?,一定要提防,否則吃虧的就是你。
1、故意給你一個(gè)錯(cuò)誤的信息,引導(dǎo)你說(shuō)出正確的。比如他說(shuō)哎,聽(tīng)說(shuō)你漲工資了,漲了兩千塊,然后你就會(huì)直接回答了,哪有我只漲了五百塊。
2、提出一個(gè)模糊的問(wèn)題,然后引導(dǎo)你來(lái)回答。比如他會(huì)說(shuō)哎你有沒(méi)有發(fā)現(xiàn)那個(gè)小張有點(diǎn)那個(gè)那個(gè)哦,然后你就直接甚至說(shuō)啊我也發(fā)現(xiàn)了,他有點(diǎn)愛(ài)占小便宜啊。
3、用打抱不平的方式不斷去否認(rèn)你,然后讓你不斷的去解釋。比如他說(shuō)為什么你那么好沒(méi)選你當(dāng)組長(zhǎng)啊,你解釋可能他比我更優(yōu)秀吧。然后對(duì)方又說(shuō)沒(méi)有啊,明明你的業(yè)績(jī)比他更好呀,然后你就被帶進(jìn)去了,你就解釋。其實(shí)我的業(yè)績(jī)就是比他好,但是我聽(tīng)說(shuō)他跟領(lǐng)導(dǎo)有點(diǎn)什么關(guān)系。
4、慫恿你去當(dāng)出頭鳥(niǎo)。比如他說(shuō)哎聽(tīng)說(shuō)發(fā)獎(jiǎng)金呢,你發(fā)了沒(méi),然后你說(shuō)我沒(méi)發(fā)呀,然后他說(shuō)不會(huì)吧,不信你去問(wèn)一問(wèn),其實(shí)根本沒(méi)有發(fā),對(duì)方只是想通過(guò)這種方式,然后來(lái)讓你去問(wèn)。應(yīng)對(duì)這些套話,最簡(jiǎn)單的方式就是直接裝傻咋了怎么了,到底咋了?
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