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中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)講師
新員工的職業(yè)發(fā)展
 
講師:賀建軍 瀏覽次數(shù):2582

課程描述INTRODUCTION

新員工職業(yè)培訓(xùn)課程

· 銷(xiāo)售經(jīng)理· 市場(chǎng)經(jīng)理· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 新晉主管· 新員工

培訓(xùn)講師:賀建軍    課程價(jià)格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

新員工職業(yè)培訓(xùn)課程
 
【課程背景】
新員工的入職需要做充分的溝通,讓員工看到在本公司的發(fā)展?jié)摿?,未?lái)的個(gè)人成長(zhǎng),并建立努力發(fā)展自己、實(shí)現(xiàn)職業(yè)成功的重要信念和熱烈期望。本課程,圍繞新員工入職的特點(diǎn),從梳理新員工職業(yè)發(fā)展入手,與他們分享職業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神和執(zhí)行力的概念,并通過(guò)這種溝通與新員工分享職業(yè)發(fā)展感悟。就企業(yè)發(fā)展而言,新員工既是活力的輸入,也是責(zé)任的建立。如何讓新員工快如融入企業(yè),快速的實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,成功的建立自己的職業(yè)發(fā)展認(rèn)知,也是新員工入職的第一課。本課程將在促進(jìn)新員工提高職業(yè)認(rèn)知,強(qiáng)化職業(yè)角色,細(xì)化自我要求,構(gòu)建職業(yè)理念等。并提供5、6份工具,幫助新員工學(xué)習(xí)管理自己的職業(yè)發(fā)展。
 
【課程目標(biāo)】
1、幫助新員工正確認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)角色,做到有效的角色轉(zhuǎn)換;
2、幫助新員工建立正確的職業(yè)管理和自我提升的方法與技巧;
3、幫助新員工正確理解執(zhí)行力、職業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神,建立職業(yè)目標(biāo)。
 
【課程特色】
1、將課程內(nèi)容,與企業(yè)文化、管理風(fēng)格和基本要求結(jié)合在一起做到宣貫。
2、授課過(guò)程以案例分析 + 工具 + 動(dòng)手練習(xí) + 小組互動(dòng)的方式靈活學(xué)習(xí)
3、課程安排6項(xiàng)有效運(yùn)用課程知識(shí)和掌握管理職業(yè)發(fā)展的實(shí)用工具
4、課后將安排3個(gè)月跟蹤指導(dǎo),確保課堂的工具能切實(shí)運(yùn)用于日常工作。
 
【課程大綱】
第一天:角色轉(zhuǎn)換與職業(yè)規(guī)劃
一、職業(yè)角色的基本概念
1、職業(yè)角色的概念
2、認(rèn)知自己的角色
3、職業(yè)精神和敬業(yè)精神
了解如何做好達(dá)成目標(biāo)過(guò)程中的反饋和溝通,以避免目標(biāo)偏誤。
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):你的職業(yè)目標(biāo)清晰嗎
案例:職業(yè)轉(zhuǎn)換的痛苦
二、職業(yè)規(guī)劃1
1、什么是職業(yè)規(guī)劃
2、建立職業(yè)目標(biāo)和職業(yè)路徑
3、做好職業(yè)發(fā)展的自我評(píng)估
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):如何做自我評(píng)估
案例:什么是職業(yè)目標(biāo)
三、職業(yè)規(guī)劃2
1、什么是職業(yè)機(jī)會(huì)
2、自我培養(yǎng)的方法和技巧
3、管理職業(yè)發(fā)展過(guò)程
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):評(píng)估自己職業(yè)狀態(tài)
案例:定計(jì)劃是個(gè)技術(shù)活
四、做個(gè)優(yōu)秀的“工匠”
1、工匠精神下的自我修煉
2、職業(yè)成長(zhǎng)需要“專(zhuān)業(yè)與專(zhuān)注”
3、如何做個(gè)合格員工
五、總結(jié)與研討
1、總結(jié)—如何管理職業(yè)發(fā)展過(guò)程
2、研討—從何處行動(dòng)
 
第二天:做個(gè)有執(zhí)行力的員工
一、為何需要執(zhí)行力
1、執(zhí)行和執(zhí)行力的概念
2、有效執(zhí)行的關(guān)鍵要素
3、執(zhí)行力會(huì)出哪些問(wèn)題
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):執(zhí)行力自評(píng)
案例:執(zhí)行好任務(wù)不簡(jiǎn)單
二、團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)精神
1、團(tuán)隊(duì)的基本理解
2、建立團(tuán)隊(duì)精神
3、維護(hù)團(tuán)隊(duì)氛圍
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):團(tuán)隊(duì)配合度評(píng)價(jià)
案例:一個(gè)團(tuán)隊(duì)的組成
三、有效提高執(zhí)行力
1、正確的理解任務(wù)
2、有技巧的執(zhí)行任務(wù)
3、及時(shí)反饋與持續(xù)改進(jìn)
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):評(píng)估自己職業(yè)認(rèn)知
案例:執(zhí)行的問(wèn)題在哪里
四、學(xué)會(huì)相互支持與配合
1、協(xié)作與配合
2、你需要?jiǎng)e人的幫助
3、學(xué)會(huì)向別人求助
現(xiàn)場(chǎng)工具練習(xí):如何提高工作效率
案例:你會(huì)尋求幫助嗎
五、總結(jié)與研討
1、總結(jié)—如何管理個(gè)人成長(zhǎng)
2、研討—從何處行動(dòng)
新員工職業(yè)培訓(xùn)課程

轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/11943.html

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    參加課程:新員工的職業(yè)發(fā)展

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