課程描述INTRODUCTION
生產效率提升公開課
· 生產部長· 生產廠長· 技術總監(jiān)· 設備主管· 品質經理
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
生產效率提升公開課
授課對象:
企業(yè)內部生產經理及生產主管,生產工程師,車間主任領班,班組長,以及公司管理改善項目推進人員及質量、設備等相關人員。
課程背景:
您的企業(yè)是否存在這樣的問題:
產品種類越來越多,客戶質量要求越來越苛刻
客戶天天要降價,利潤越來越少,可成本已經到了極限
人員越來越多、場地越來越大,可還是不夠
加班加點拼命干,可還是交不了貨
辛辛苦苦做了很多產品,又要返工
該推行的體系都推行了,沒什么效果
制造工廠經常處在劇烈的競爭環(huán)境下,現(xiàn)今又處在“微利時代”,加上多品種小批量、短交期的產銷型態(tài),沒有較強的競爭力很難永續(xù)經營。如何掌握提高企業(yè)生產效率的最有效工具?
本課程綜合了歐美和日本企業(yè)成功運用的成果,通過挖掘現(xiàn)場浪費,采用基礎效率改善原則E(Eliminate取消)、C(Combine合并)、R(Rearrange重排)、S(Simplify簡化),運用*的動作作業(yè)方法,使人員、機器、工具、物料有效運作,能極大的提升運作效率,降低制造成本,縮短交貨時間,增強產品質量,從而提升企業(yè)的利潤!
培訓目標:
改善生產現(xiàn)場員工操作,促使全員掌握提升效率的實用方法,減少不必要的工作內容與流程,真正做到“最少量的投入”“避免不增值的工作內容”“滿足客戶的需求”的工作精益目標。務必需掌握:
理解精益高效的工作要求與改善的原則和手法
掌握七大浪費在生產中的現(xiàn)象
掌握如何運用ECRS原則進行改善。
掌握現(xiàn)場操作的IE基本動作改善技能,并教授分析工具予以初步練習實戰(zhàn)。
掌握快速換模法SMED的技能與工具,并在現(xiàn)場進行模擬學習
掌握人力聯(lián)合作業(yè)法,提升人員工作效率
掌握生產平衡法,消除瓶頸,持續(xù)改善
掌握現(xiàn)場改善體系的開展方法與模式 - KPI&5S、設備效率提升TPM、現(xiàn)場質量管理TQM。
案例講解:示范工廠現(xiàn)場開展流程 & 效果 展示介紹
本課程結合在工業(yè)企業(yè)推進精益改善生產項目當中的效率提升成功案例,引導企業(yè)正確地認識和實施效率提升管理,以改進企業(yè)生產管理水平。
課程大綱:
第一部分:高效生產現(xiàn)場管理與“七”大浪費
1、高收益生產方式的秘密
2、浪費的思想與3MU
3、浪費一 消除生產過剩的浪費
4、浪費二 庫存是罪惡嗎
5、浪費三 生產次品的浪費
6、浪費四 動作浪費
7、浪費五 加工本身隱藏的浪費
8、浪費六 等待(窩工)的浪費
9、浪費七 搬運的浪費
10、浪費的新內容:時間停滯、無穩(wěn)、無理
11、消除七種浪費的步驟與方法
案例:現(xiàn)場各項浪費實地案例分析
第二部分:現(xiàn)場改善的ECRS原則
1、現(xiàn)場ECRS的使用原則及范圍
2、E(Eliminate取消)的含義與具體操作
3、C(Combine合并)的含義與具體操作
4、R(Rearrange重排)的內容 具體操作
5、S(Simplify簡化)的現(xiàn)場改善與操作實務
6、生產現(xiàn)場ECRS分析原則的適用性
7、車間與現(xiàn)場區(qū)域的目視化管理
案例:現(xiàn)場實施ECRS的管理案例
第三部分:動作分析—IE的科學管理
1、動作分析—作業(yè)標準的PDCA
2、如何觀察分析動作
3、動素分析與影像動作分析
4、動作經濟原則的理解
5、動作改善技巧與實踐案例
6、動作分析圖繪制步驟
案例:1.現(xiàn)場動作分析案例講解
2.消除動作浪費優(yōu)秀案例分享
第四部分:快速換模(SMED)-效率損失改善方案
1、傳統(tǒng)切換時間為什么這么長
2、開工準備與產品切換的損失分析
3、“零”切換的思路、改善方法
4、快速換模的五個步驟
5、改善:快速換模的技巧與法則
案例:十分鐘以內的快速換模。
第五部分:聯(lián)合作業(yè)(人機)- 聯(lián)合作業(yè)改善方法
1、人機聯(lián)合失調導致效率低下的原因分析
2、人工作業(yè)效率低下的改善分析
3、人機聯(lián)系分析法
4、人際聯(lián)合作業(yè)改善法
5、共同作業(yè)分析與效率改善
案例:人際聯(lián)合作業(yè)改善法(現(xiàn)場模擬)
第六部分:生產平衡法則 – 消除瓶頸 改善法
1、作業(yè)流程與程序分析
2、生產失衡的損失分析與改善分析
3、查找生產瓶頸的方法
4、瓶頸改善前的方法選用與分析
5、解決生產瓶頸的改善方法:
案例:現(xiàn)場實地改善 – 現(xiàn)場瓶頸工序查找與改善方案初選。
第七部分:效率提升優(yōu)化方案
1、員工能力提升—基層員工培訓體系
2、生產現(xiàn)場基本技能優(yōu)化—5S與KPI
3、設備性能優(yōu)化—全員生產維護(TPM)
4、質量管理優(yōu)化—全面質量管理(TQM)
案例分享:企業(yè)效率改善案例(老師親自輔導過的公司)
生產效率提升公開課
轉載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/24407.html