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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
《職場如戰(zhàn)場---提升高效執(zhí)行力》
 
講師:范泰興 瀏覽次數(shù):2564

課程描述INTRODUCTION

· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工

培訓(xùn)講師:范泰興    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

提升高效職場執(zhí)行力課程
 
【課程概述】
職場如戰(zhàn)場,執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力,就是生命力。執(zhí)行力就是貫徹目標(biāo),不折不扣保質(zhì)保量地完成任務(wù)的能力,是員工把企業(yè)的戰(zhàn)略和規(guī)劃轉(zhuǎn)化成效益、成果的能力。而高效執(zhí)行力,就是投入最少的時間、精力及金錢,取得最好的成績、最優(yōu)的結(jié)果的能力。在當(dāng)今競爭激烈的市場環(huán)境中,高效執(zhí)行力已經(jīng)成為企業(yè)和個人成功的關(guān)鍵因素。提高執(zhí)行力,可以使企業(yè)提高工作效率,降低成本,提升競爭力;對于個人而言,高效執(zhí)行力可以幫助我們更好地實現(xiàn)目標(biāo),提升職業(yè)素養(yǎng),戰(zhàn)勝對手,贏在職場。本課程涵蓋執(zhí)行力的概述、執(zhí)行的要點、提升高效執(zhí)行力和學(xué)習(xí)心得、感悟與超越等方面內(nèi)容。
 
【課程收益】
通過本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)員了解高效執(zhí)行力的認(rèn)知和重要性,掌握并運用提高執(zhí)行力的十種方法和技巧,提升個人和團隊的執(zhí)行力。通過案例分析,可以提升對職場上高效執(zhí)行力理解,增強團隊?wèi)?zhàn)斗力、向心力和凝聚力,提升高效執(zhí)行力,贏在職場創(chuàng)佳績。運用高效執(zhí)行力理念,培養(yǎng)具備高效執(zhí)行力的優(yōu)秀管理者,徹底改變辦事效率低下,工作拖拉;工作標(biāo)準(zhǔn)不高、計劃性不強;檢查流于形式的工作作風(fēng),進一步提升管理水平。培訓(xùn)是單位給員工最好的福利,好干部、好技能、好績效等都是培訓(xùn)出來的,一個優(yōu)秀的企業(yè),一定是一個學(xué)習(xí)型的企業(yè)。此次培訓(xùn),可以引導(dǎo)學(xué)員學(xué)思踐悟,促進學(xué)習(xí)型組織建設(shè),爭做知識型員工。
 
【培訓(xùn)對象】
各級管理人員及員工。
 
【課程大綱】
導(dǎo)入:案例一 視頻甘肅天水6、19郵儲網(wǎng)點殺人搶劫案。
思考一 此案件為何發(fā)生?
思考二 為什么要提高執(zhí)行力?
思考三 怎樣提高執(zhí)行力?
一、執(zhí)行力的概述
(一)什么是執(zhí)行
1、什么是執(zhí)行
2、如何執(zhí)行
3、如何高效執(zhí)行
(二)什么是執(zhí)行力
1、執(zhí)行力的定義
2、如何理解執(zhí)行力
3、鄧小平論執(zhí)行力
4、執(zhí)行力的概述
案例二 視頻執(zhí)行力最強的部門,中國人民解放軍。
5、 組織為什么需要執(zhí)行力
6、 中層管理者的執(zhí)行思維
7、中層執(zhí)行力尤其重要
8、企業(yè)中層管理者執(zhí)行什么
思考 捫心自問:你在執(zhí)行方面存在的問題。
案例三 *西點軍校。
(三)什么不是執(zhí)行力
1、很多問題經(jīng)常找理由,推脫責(zé)任
2、提出問題,但不提出解決方法
3、對上級下達的目標(biāo)、計劃、任務(wù),等待告知如何去做
4、對上級布置的工作不在乎
互動:回顧你在執(zhí)行不力方面存在的問題。
 
二、執(zhí)行的要點
(一)執(zhí)行過程中的心理調(diào)整
1、工作無小事
2、試過才知道
3、勇于堅持方向、糾正錯誤
(二)執(zhí)行過程中注意事項
1、清楚了解意圖
2、精心準(zhǔn)備資源
3、機制克服困難
4、有效匯報工作
(三)執(zhí)行過程中的誤區(qū)
1、將自己理解等同于別人都理解
2、在自己的位置上做別人位置上的事情
3、將過程當(dāng)成結(jié)果
4、做不正確的事和不正確地做事
(四)執(zhí)行過程中溝通技巧
1、溝通的概念
(1)什么是溝通
(2)溝通的目的、方式
案例九 故事分享 秀才買柴。
思考:為什么沒有成交?
(3)幾種溝通形式的優(yōu)劣分析
思考 一次完整信息的傳遞= ?
(4)身體語言的含義
(5)理解身體語言應(yīng)注意的問題
2、溝通的步驟
(1)溝通六步驟
(2)溝通的途徑
直接溝通 迂回溝通
3、高效溝通的技巧
(1)主動報告工作進度
(2)有問必答,而且要清楚全面
(3)努力學(xué)習(xí),提升個人水平
(4)接受批評,同樣的錯誤不犯第三次
(5)不忙的時候主動幫助別人
(6)毫無怨言地接受任務(wù)
(7)主動改善自己的業(yè)務(wù)
4、不同人際風(fēng)格的溝通技巧
(1)分析型 (2)支配型 
(3)表達型人(4)和藹型
(五)態(tài)度決定一切
1、工作意味著責(zé)任
2、自動自發(fā)地工作
3、努力工作,優(yōu)劣自有評說。
交流研討:*心理學(xué)家馬斯洛說:“心態(tài)決定一切”。
什么是好心態(tài)?
案例五 亮劍精神。
 
三、提升高效執(zhí)行力
思考 是知識更重要,還是能力更重要?是能力更重要,還是執(zhí)行力更重要?
(一)為何要提高執(zhí)行力
 1、執(zhí)行不力的后果
(1)嚴(yán)重危害一:浪費我們的寶貴時間
(2)嚴(yán)重危害二:影響我們的職業(yè)形象
(3)嚴(yán)重危害三:讓我們的財富大幅縮水
(4)嚴(yán)重危害四: 使客戶對我們的印象和滿意度大打折扣
(5)嚴(yán)重危害五:使公司的效率、效益大幅下滑
(6)嚴(yán)重危害六:使公司的企業(yè)文化大受干擾
2、執(zhí)行不力的嚴(yán)重性
3、執(zhí)行力對于個人的重要性
(1)選擇不同的行動,就是選擇不同的人生。
(2)行動,比知識更能改變普通人的命運。
(3)全世界的老板都喜歡執(zhí)行力強的職業(yè)人。
4、執(zhí)行力對于組織的重要性
(1)正確的戰(zhàn)略確定之后執(zhí)行力就是決定的因素。
(2)執(zhí)行力可以決定一個組織或一項事業(yè)的成敗。
(3)無強勁執(zhí)行力的組織無異于散兵游勇難長久。
5、高效執(zhí)行力可讓組織至少有以下好處
6、高效執(zhí)行力可讓我們有以下收獲
7、*論執(zhí)行力“一分部署,九分落實” 
8、執(zhí)行力是成功的基礎(chǔ)
(二)提高執(zhí)行力的探索
1、要設(shè)立清晰的目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的進度表
2、找到合適的人,并發(fā)揮其潛能
3、關(guān)注細節(jié),跟進、再跟進,認(rèn)真、再認(rèn)真
4、規(guī)則是執(zhí)行力的保障
5、建立起有效的績效激勵機制
6、營造執(zhí)行力文化
(三)高效執(zhí)行者的特征
1、自動自發(fā)
2、注重細節(jié)
3、樂于學(xué)習(xí)                                          
4、有韌性
5、有團隊精神
6、求勝的欲望強烈
思考:對照以上6條特征,回顧自己存在問題。
(四)高效執(zhí)行者的素質(zhì)要求
1、想方設(shè)法完成任務(wù)的人
2、不達目的誓不罷休的人
3、為了一個簡單而堅定的想法,不斷地重復(fù),最終使之成為現(xiàn)實的人
(五)如何提升高效執(zhí)行力
1、養(yǎng)成良好習(xí)慣
2、嚴(yán)守三大鐵律
3、掌握三項工具
4、抓好五項工作
5、用好五種技巧
6、謹(jǐn)記八項注意
7、運用九種方法
8、修煉職業(yè)素養(yǎng)
9、樹立積極思維模式
10、贏在高效執(zhí)行力
思考 你在提升高效執(zhí)行力中存在問題?
 
四、學(xué)習(xí)心得 感悟與超越
(一)學(xué)習(xí)心得 
1、學(xué)思踐悟
何為學(xué)習(xí)?何為文化?何為智慧?何為教養(yǎng)?何為情商?何為格局?何為正能量?何為涵養(yǎng)?如何與時俱進?
2、執(zhí)行,不找借口
3、學(xué)習(xí),告別本領(lǐng)恐慌
4、小事當(dāng)大事做
5、時間管理策略
(1)時間預(yù)算表
(2)管理時間的工具
(3)區(qū)分掌控的時間
(4)每日工作計劃表
(5)學(xué)會使用外腦
(6)今日事、今日畢
(7)找出自己*工作時間
(8)養(yǎng)成良好的習(xí)慣
(9)同時做兩、三件事情
(10)決不輕易“遲到”
6、如何提升學(xué)習(xí)力
7、王國維論人生的三種境界
8、兩個定律
9、兩種生活方式——俞敏洪
(二)感悟與超越
1、歲月如歌、流年如水
2、提升領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
(1)提高認(rèn)知能力(2)提高執(zhí)行能力(3)提高管控能力
3、如何提升格局
4、生命的最高境界
5、*的習(xí)慣
6、友情提示
(三)提幾點建議共勉
1、適應(yīng)變化,不斷創(chuàng)新 
2、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做知識型員工
3、提升政治判斷力、領(lǐng)悟力、執(zhí)行力
4、沒有完美的個人,只有完美的團隊
5、開卷有益、學(xué)無止境
6、奮斗新時代、展現(xiàn)新作為
7、知行合一、勤勉工作
 
課程回顧與共勉
認(rèn)真學(xué)習(xí)不自滿,努力工作勿失職。
提升高效執(zhí)行力,落實落實再落實。
 
提升高效職場執(zhí)行力課程

轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/299799.html

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