課程描述INTRODUCTION
· 大客戶經(jīng)理· 理財經(jīng)理· 理財顧問
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
工作規(guī)劃與時間管理課程
課程背景:
近年來,銀行零售業(yè)務(wù)在保持高速發(fā)展的同時,面臨越來越嚴峻的市場環(huán)境。一方面受到金融脫媒、利率市場化、互聯(lián)網(wǎng)金融等多重因素影響,銀行同質(zhì)化競爭日趨激烈;一方面金融市場上的消費者選擇余地越來越大,自主投資意識也不斷增強。銀行如何從線下線上分離式的經(jīng)營模式向線下線上一體化的經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變,從粗放式的客戶管理向精細化的客群經(jīng)營轉(zhuǎn)變,從簡單化的產(chǎn)品營銷向系統(tǒng)化的資產(chǎn)配置轉(zhuǎn)變。
本課程基于以上需求進行設(shè)計,分析理財經(jīng)理、客戶經(jīng)理等營銷崗位所需要的核心能力與關(guān)鍵技能,并從案例切入、用經(jīng)驗啟發(fā),結(jié)合現(xiàn)場互動練習(xí)和總結(jié),從多個維度給出營銷人員解決客戶維護難、產(chǎn)品營銷難的全面能力提升方案。
課程收益:
● 幫助營銷人員形成用客戶思維和營銷思維去思考和行動的習(xí)慣
● 幫助營銷人員了解優(yōu)秀同業(yè)的成功經(jīng)驗并有效結(jié)合自身實踐進行落地轉(zhuǎn)化
● 幫助營銷人員綜合運用資產(chǎn)配置、線上營銷等方法,擴大營銷覆蓋面,提高營銷成功率
課程對象:銀行客戶經(jīng)理/理財經(jīng)理等營銷崗位人員
課程大綱
第一講:崗位要求與核心能力
一、四項基本素質(zhì)
1、厘清考核重心
2、加強學(xué)習(xí)提升
3、科學(xué)時間管理
4、善用系統(tǒng)資源
二、三項核心技能
1、遠程:發(fā)微信、打電話
2、面談:做配置、講產(chǎn)品
3、批量:搞活動、做沙龍
三、兩項標準動作
1、“5+1”客戶標準服務(wù)
2、簡潔高效的聯(lián)動營銷
第二講:工作規(guī)劃與時間管理
一、提升綜合能力,做好整體規(guī)劃
1、目標管理:從月目標到周計劃,從方法到動作
2、能力管理:速度+溫度+專業(yè)度的“三度合一”
二、強化8項動作,做實標準經(jīng)營
1、每日兩會之晨會
1)晨會標準流程與執(zhí)行要點
2)財經(jīng)資訊的收集與解讀
2、主動性工作匯報
1)匯報工作的五項要點
3、客戶維護與拓展
1)重點客群日常五項維護
2)增量拓客的準備與實施
4、資產(chǎn)配置與營銷
1)資產(chǎn)配置標準化流程“1+4”
2)簡潔高效的產(chǎn)品營銷“1-3-6”
3)事件營銷的流程設(shè)計“五步走”
5、電話聯(lián)絡(luò)與邀約
1)電話前的狀態(tài)調(diào)動與名單準備
2)電話中的流程執(zhí)行與話術(shù)運用
3)電話后的自評互評與技能提升
6、微信與社群經(jīng)營
1)微信經(jīng)營的四步進階
2)社群經(jīng)營的六有原則
3)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容與特色IP打造
7、自我評估與提升
1)營銷結(jié)果公式與重點KPI分析
2)營銷經(jīng)驗總結(jié)與案例分享要點
8、每日兩會之夕會
1)夕會及例會標準流程及執(zhí)行要點
第三講:重點工作場景技能演練(實戰(zhàn)演練)
一、一對一營銷實戰(zhàn)場景技能演練
1、目標客戶篩選與電話邀約
2、重點產(chǎn)品營銷與異議處理
3、特定目標客戶的資產(chǎn)配置
二、一對多實戰(zhàn)場景技能演練
1、廳堂微型沙龍設(shè)計與實施
2、特定主題沙龍設(shè)計與實施
3、主動拓客場景設(shè)計與實施
課程收尾:
回顧課程,提示重點
工作規(guī)劃與時間管理課程
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