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中國企業(yè)培訓講師
快速打造新媒體運營體系、突破運營瓶頸解決方案研修班
 
講師:寧國輝 瀏覽次數(shù):1

課程描述INTRODUCTION

前言: 隨著新興媒體的蓬勃發(fā)展,2019 年新媒體流量經(jīng)濟進入下半場,企業(yè)新媒體戰(zhàn)略布局、運營、品宣融合發(fā)展轉(zhuǎn)型升級,讓客戶找的到留的住。在運營、營銷過程中少走彎路、提升活動、引流效率、資源融合、打造超級團隊、解決業(yè)績倍增、實現(xiàn)精細化營銷,突破運營瓶頸。 為解決各企業(yè)新媒體團隊經(jīng)驗缺乏與人才需求,特邀行業(yè)專家根據(jù)多年運營經(jīng)驗,開展快速搭建企業(yè)新媒體運營體系,實現(xiàn)精細化營銷、裂變、品牌打造、突破運營瓶頸全流程案例詳解培訓班,參加本課程培訓學習,經(jīng)考試通過的學員由國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地頒發(fā)《新媒體管理師》證書。 培訓特色 1、經(jīng)典實操案例授課:針對企業(yè)新媒體團隊量身定制的新媒體現(xiàn)狀、運營、營銷、團隊、優(yōu)化、突破、管理案例實操的培訓課程,采用線上能力提升、現(xiàn)場實操演練、直播實時更新相結(jié)合的全新教學模式; 2、權(quán)威身份認可:本培訓班學員考核合格將由國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地頒發(fā)“新媒體管理師”新職業(yè)技能證書,該證書官網(wǎng)查詢?nèi)珖ㄓ茫? 3、行業(yè)專家授課:授課講師均為一線新媒體運營團隊的顧問、咨詢、診斷專家講師,經(jīng)驗豐富、案例實操、實用、易落地執(zhí)行; 4、結(jié)識行業(yè)精英人脈:學員均為企業(yè)新媒體行業(yè)精英人才,搭建學習交流平臺; 5、全面系統(tǒng)課程標準:行業(yè)專家、企業(yè)、院校聯(lián)合研討制定的新職業(yè)培訓考核大綱;

· 銷售經(jīng)理· 營銷總監(jiān)· 營銷副總· 市場經(jīng)理· 品牌經(jīng)理

培訓講師:寧國輝    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE

課程大綱Syllabus

一、課程大綱

1、 新媒體時代營銷賺錢邏輯發(fā)生了哪些變化;

2、 傳統(tǒng)營銷業(yè)績逐年下滑,如何快速轉(zhuǎn)型新媒體營銷;

3、 盲目轉(zhuǎn)型創(chuàng)新死的快,如何先借鑒在創(chuàng)新;

4、 轉(zhuǎn)型升級新媒體運營核心價值、運營精髓,營銷思維;

5、 快速打造新媒體運營體系,搭建新媒體陣地搶占市場,

6、 新媒體如何布局才能既精準又高效,讓客戶輕松找到;

7、 如何打造屬于你的新媒體營銷系統(tǒng);

8、 這些企業(yè)是如何做到業(yè)績翻倍增長;

9、 怎樣抽絲剝繭找到精準消費人群,案例分析+實操演練;

10、 如何獲取免費流量,精選付費流量,解決企業(yè)持續(xù)流量需求;

11、 直播平臺網(wǎng)絡主播如何打造和復制;

12、 短視頻制作,怎樣抓住用戶爆紅網(wǎng)絡;

13、 輸出怎樣的走心內(nèi)容才能激活客戶、持續(xù)關(guān)注;

14、 10W+離你有多遠,這些案例前期都做了哪些準備;

15、 朋友圈這樣發(fā)才不會被屏蔽又能賣貨,

16、 如何玩轉(zhuǎn)社群構(gòu)建粉絲經(jīng)濟;

17、 怎么讓顧客即購買消費又幫你傳播;

18、 活動運營各個重要節(jié)點的方法與攻略案例詳解;

19、 如何快速建立自己的新媒體超級團隊;

20、 影響未來聯(lián)合團隊、增長團隊,如何建立;

21、 現(xiàn)有人員哪些值得培養(yǎng),如何培養(yǎng);

22、 新媒體目標怎么設定,才不虛不空;

23、 目標執(zhí)行與考核該怎樣才算有效;

24、 哪些新媒體輔助工具更實用、怎樣用;

25、 留住、激活用戶都有哪些策略與方法;

26、 新媒體粉絲增長乏力,如何突破制定解決方案;

27、 利用新媒體構(gòu)筑企業(yè)危機防護網(wǎng)、不讓對手趁虛而入;

附:線上能力課程:7 天 68 課時

第一講 新媒體網(wǎng)絡矩陣搭建與工具使用;

① 新媒體的網(wǎng)絡矩陣BAT 系詳解;

② 新媒體短視頻、網(wǎng)紅、直播;

③ 新媒體精選工具使用 ;

第二講 新媒體內(nèi)容制作、發(fā)布、風險防范;

① 新媒體內(nèi)容的重要作用 ;

② 新媒體標題的技巧、法則、案例;

③ 新媒體不同載體的內(nèi)容輸出攻略;

④ 新媒體內(nèi)容營銷應用、案例詳解;

⑤ 新媒體內(nèi)容撰寫的技巧、法則、案例詳解 ;

⑥ 新媒體內(nèi)容輸出的風險防范;

第三講 企業(yè)新媒體網(wǎng)絡創(chuàng)意技巧、方法、案例及風險防范;

① 新媒體的網(wǎng)絡創(chuàng)意重要的意義;

② 新媒體網(wǎng)絡創(chuàng)意應用技巧;

③ 新媒體網(wǎng)絡創(chuàng)意 36 種方法、技巧、案例詳解;

④ 新媒體網(wǎng)絡創(chuàng)意誤區(qū)、防范;

二、招生對象

1、單位運營部、宣傳部、策劃部、品牌部等相關(guān)負責人;

2、新媒體主管、運營總監(jiān)、媒介總監(jiān)等相關(guān)的新媒體在職工作人員;

3、在新媒體形勢下面臨巨大挑戰(zhàn)的大中小微企事業(yè)單位新媒體、網(wǎng)絡宣傳總負責人。

推薦  ★ ★ ★ ★ ★

*學習團隊組合:新媒體運營+營銷+品宣策劃      

中小企業(yè)團隊組合:老板或經(jīng)理+新媒體運營

推薦理由:

1.新媒體工作在企業(yè)實踐中,由新媒體團隊主導,其他相關(guān)部門配合執(zhí)行,即通過聯(lián)合部隊實現(xiàn)對企業(yè)的價值。

2.如果各部門對新媒體理解不到位,思想不統(tǒng)一,動作不規(guī)范,新媒體就很難在企業(yè)中發(fā)揮應有的作用,不僅會浪費企業(yè)的人力、物力、財力,更可能讓企業(yè)喪失*的市場時機,被同行和時代所拋棄!

3.企業(yè)想通過新媒體讓生意變得簡單,不是老板一己之力,更不是一個部門的事,而且舉公司上下內(nèi)外資源,打贏互聯(lián)網(wǎng)下半場的戰(zhàn)爭,贏得未來三到五年的競爭優(yōu)勢!

                                                                                          三、組織機構(gòu)


培訓單位:北京國職人才教育科技院是經(jīng)國家行政主管部門批準的教育科技研發(fā)機構(gòu),以全國行業(yè)資深專家及高校資深師資為依托,開展新媒體管理師職業(yè)培訓、新技術(shù)研發(fā)、推廣和服務工作。

考核單位: 國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地是國家人力資源和社會保障部建立的綜合性職業(yè)標準開發(fā)機構(gòu)。主要承擔國家新職業(yè)標準研發(fā)和推廣任務。

注:學員需提前聯(lián)系《新媒體管理師》培訓考試中心靳老師


轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/57556.html

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    參加課程:快速打造新媒體運營體系、突破運營瓶頸解決方案研修班

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