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加工貿(mào)易單耗培訓(xùn)培訓(xùn)受眾:加工貿(mào)易企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、各部門主管、關(guān)務(wù)人員等課程收獲：*讓企業(yè)徹底理解加工貿(mào)易邊角料、殘次品、報廢品等在未經(jīng)海關(guān)核銷前仍屬于海關(guān)監(jiān)管下的保稅貨物。其次是如何解決企業(yè)最關(guān)心的問題，
加工貿(mào)易管理課程培訓(xùn)受眾:進(jìn)出口企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各部門總監(jiān)、經(jīng)理、主管、關(guān)務(wù)人員課程收益:1、讓企業(yè)徹底理解關(guān)務(wù)管理的真諦，為關(guān)務(wù)管理的DNA流向各部門奠定基礎(chǔ)；2、關(guān)務(wù)管理地圖，清晰透明，上從
電子化手冊培訓(xùn)培訓(xùn)受眾:企業(yè)副總、各部門經(jīng)理/主管、關(guān)務(wù)經(jīng)理/主管；報關(guān)公司、國際貨運(yùn)代理公司相關(guān)人員等課程收益:本課程，由從事關(guān)務(wù)管理多年的物流職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)培訓(xùn)師、經(jīng)濟(jì)師、報關(guān)員吳老師主講，吳老
高效工作技能課程培訓(xùn)受眾:企業(yè)中高級管理人員、職業(yè)經(jīng)理人、接班人種子及想提升自己工作學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃能力的基層管理人員課程收益：本課程直接解決了目標(biāo)與過程之間的連線問題，讓使用者少走彎路，甚至不走彎路。同
溝通過程訓(xùn)練有關(guān)研究表明，日常工作中70%的失誤是因?yàn)椴簧茰贤ㄋ?，而我們物流企業(yè)，70%以上的工作是在溝通中進(jìn)行的，因此誰掌握高品質(zhì)溝通技能，誰的服務(wù)質(zhì)量就高，誰的忠實(shí)客戶就多，所以，溝通課在物流企
管理工具使用課程課程對象:企業(yè)中高級管理人員、及想提升自己工作學(xué)習(xí)職業(yè)規(guī)劃能力的基層管理人員。課程目的：我們在今天的職場中，是否遇到這樣的問題，公司前幾年還穩(wěn)步發(fā)展，怎么最近半年突然遭遇瓶頸，業(yè)績停了
加工貿(mào)易業(yè)務(wù)培訓(xùn)【課程背景與收益】加工貿(mào)易企業(yè)的手冊管理和保稅管理是海關(guān)對加工貿(mào)易企業(yè)監(jiān)管的重點(diǎn)，也是企業(yè)在加工貿(mào)易業(yè)務(wù)運(yùn)營中需要予以重點(diǎn)關(guān)注的部分。保稅管理與手冊管理，既涉及對政府相關(guān)政策法規(guī)和管理
班組管理的技能課程課程背景：作為企業(yè)生產(chǎn)一線的班組長，是企業(yè)基層班組的核心人員，他們的素質(zhì)在一定意義上決定了班組的素質(zhì)，他們雖然是兵頭將尾，其工作內(nèi)容可是千頭萬緒；其所面對的事務(wù)以細(xì)、小、全、實(shí)為特征
關(guān)務(wù)管理的培訓(xùn)課程背景隨著國際經(jīng)濟(jì)形勢的不斷變化，及國內(nèi)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級和調(diào)整，海關(guān)的各項(xiàng)事務(wù)也日趨專項(xiàng)管理精細(xì)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化和嚴(yán)謹(jǐn)化。特別是在“國門之盾”之新形勢下，對于企
蘇州加工貿(mào)易新政策培訓(xùn)內(nèi)容
蘇州稅務(wù)籌劃課程培訓(xùn)大綱
關(guān)務(wù)操作管理技巧