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中國企業(yè)培訓講師

職場上沒有靠山,該如何混的風生水起?

 
講師:劉明瑞 瀏覽次數(shù):2304
 如果你在單位沒有靠山,怎么才能混得風生水起呢?一定要記住九個生存法則, 一、如果沒有人罩著你,千萬不要高調(diào),樹大招風,人狂招呼,一旦高調(diào)就容易遭人忌恨,大家恨你能不孤立嗎?抬舉你。成熟的麥穗懂得低頭。人一樣。 二、身段要柔軟一些,即便是你身懷絕技,也不要跟領導或同事發(fā)生沖突。這年頭人才內(nèi)卷的厲害,只

如果你在單位沒有靠山,怎么才能混得風生水起呢?一定要記住九個生存法則,

一、如果沒有人罩著你,千萬不要高調(diào),樹大招風,人狂招呼,一旦高調(diào)就容易遭人忌恨,大家恨你能不孤立嗎?抬舉你。成熟的麥穗懂得低頭。人一樣。

二、身段要柔軟一些,即便是你身懷絕技,也不要跟領導或同事發(fā)生沖突。這年頭人才內(nèi)卷的厲害,只有你離不開的公司,沒有公司離不開的你,這是現(xiàn)實你得認清。

三、一定要和直接領導處好關系,你不要看不起他,能到一定位置的自然有過人之處,只是你一葉障目,看不到。

四、人前人后不要說人的壞話,當然更不能說領導的壞話。那要說什么話呢?說好話,越是背后越要說別人好話,你堅持一年肯定會有驚喜。

五、表面上要尊敬那些小人,小人就像牛皮糖,粘性非常大,很難纏。要學會尊敬他,甚至違心的送幾頂高帽子,你會受益匪淺。

六、遇神燒香,見廟拜佛,職場拼的是什么?不是能力。更多的是關系,是人情。你不知道哪塊云彩有雨,就得深耕人脈,廣撒種子。

七、沒事的時候多幫助別人,多給別人架梯子。等你有事的時候,別人才不會撤你的梯子。你沒有靠山又嘚瑟,但你一旦失事,那個時候就沒人愿意幫你。

八、不要怕被別人利用,人家利用你,說明你還有用處,沒有靠山,沒有大腿可抱,又想出人頭地就別太清高,誰都不用命才是最危險的。

九、做人留一線,日后好相見,與人相處話不要說的太滿、太過。不要走的太狠太絕。你把別人的路堵死了,你自己也就無路可走。




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