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中國企業(yè)培訓(xùn)講師

在職場遇到同事各種刁難推卸責(zé)任,三招反擊

 
講師:宋奕曉 瀏覽次數(shù):2372
 在職場遇到同事甩鍋,該如何反擊?有沒有在職場上遭遇過同事的甩鍋,出現(xiàn)問題,明明是同事沒做好,但是他會在會上跟大家說,因?yàn)槭悄銢]通知到位,這種情況在會上你說也不是,不說也不是,說了讓領(lǐng)導(dǎo)覺得自己格局低,不解決問題,而是要制造矛盾,那不說,真的是自己就背了這口大鍋了,憑啥?那到底該怎么辦?三招。

在職場遇到同事甩鍋,該如何反擊?有沒有在職場上遭遇過同事的甩鍋,出現(xiàn)問題,明明是同事沒做好,但是他會在會上跟大家說,因?yàn)槭悄銢]通知到位,這種情況在會上你說也不是,不說也不是,說了讓領(lǐng)導(dǎo)覺得自己格局低,不解決問題,而是要制造矛盾,那不說,真的是自己就背了這口大鍋了,憑啥?那到底該怎么辦?三招。

第一招,如果同事當(dāng)著大家的面,當(dāng)你背鍋的時候,你可以用下面的這個公式有效的應(yīng)對:不推卸責(zé)任+不背鍋+點(diǎn)出責(zé)任人。比如可以這么說:確實(shí)有我的責(zé)任,主要是我沒有做好主要負(fù)責(zé)人王主管的輔助工作,簡單兩句大家就都心知肚明了。

第二招,如果有同事做錯事甩到你的身上,老板還以為是你做的,這個時候可以用下面的這個溝通公式:立即改正+吸取教訓(xùn)+點(diǎn)出主犯。比如可以說:不好意思,領(lǐng)導(dǎo),現(xiàn)在我立馬改,下次提醒某某不要再犯這種低級的錯誤,先表明要解決問題的態(tài)度,同時也要點(diǎn)出主犯。

第三招,同事故意給你安排不屬于你工作的時候,該怎么回復(fù)?可以用:直接拒絕、拖延、搬出領(lǐng)導(dǎo)。比如可以說:您著急嗎?不著急的話,我下周再給您,著急的話,我得問問王總了,讓他先給我的工作排一下優(yōu)先級。



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宋奕曉
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