管理就是將資源進(jìn)行有效的計(jì)劃、組織、管理和控制，從而達(dá)成既定目標(biāo)的過程。管理一定要走心，才能真正提高管理效率。如何走心？要做到以下六個(gè)到位。
1、心到位，管理者一定要用心做到真誠(chéng)對(duì)待下屬，用心對(duì)待事情，才能感染人心。
2、人到位，管理要先身士卒融入到團(tuán)隊(duì)里面，以其指揮別人干，不如帶著別人一起干。
3、話到位。做到表?yè)P(yáng)到位，及時(shí)表?yè)P(yáng)批評(píng)到位合理客觀的批評(píng)。
4、做到位。管理要以身作則，要求別人，首先要先要求自己，做到己欲立而立人，己欲達(dá)而達(dá)人。
5、查到位。做到及時(shí)查詢查計(jì)劃查過程查結(jié)果，并及時(shí)去幫助下屬解決問題。
6、給到位。每個(gè)人都有多層級(jí)的需求，給予基本保障、團(tuán)隊(duì)歸屬、團(tuán)隊(duì)尊重、自我實(shí)現(xiàn)。從物質(zhì)跟精神雙方面及時(shí)給團(tuán)隊(duì)認(rèn)可跟獎(jiǎng)勵(lì)。**醫(yī)生特里多曾在自己的墓碑上留下一句名言，有時(shí)是治愈，時(shí)時(shí)是安慰，總是去幫助。醫(yī)學(xué)*價(jià)值不是去治愈疾病，而是去幫助。管理的本質(zhì)也是服務(wù)人，從而通過幫助并成就他人來實(shí)現(xiàn)組織共同目標(biāo)。
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