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中國企業(yè)培訓講師

職場員工開始躺平的四點原因

 
講師:趙曉東 瀏覽次數(shù):2331
 知道為什么越來越多的好員工開始躺平了嗎?四點原因。 第一,會做的不如會說的,會說的不如會裝的,認真工作,勤勤懇懇,沒有任何表揚,犯點小錯就劈頭蓋臉的一頓臭罵,努力不被看見,勤勞不被待見,兢兢業(yè)業(yè)這么多年,工資還是沒有漲。 第二,干的總在干,看的總在看,看的給干的提意見,提意見還不算,有的

知道為什么越來越多的好員工開始躺平了嗎?四點原因。

第一,會做的不如會說的,會說的不如會裝的,認真工作,勤勤懇懇,沒有任何表揚,犯點小錯就劈頭蓋臉的一頓臭罵,努力不被看見,勤勞不被待見,兢兢業(yè)業(yè)這么多年,工資還是沒有漲。

第二,干的總在干,看的總在看,看的給干的提意見,提意見還不算,有的時候還躲在暗處搞暗算。

第三,制度雙標讓人心寒,加班又沒有加班費,要求按時上班,又不讓準時下班,加班兩個小時,沒有加班費,遲到一分鐘,扣全勤獎金。

第四,老板的大餅,消化不完,領導的承諾說忘就忘,畫餅的時候,升職加薪,張口就來,兌現(xiàn)的時候,不是遙遙無期,就是忘的一干二凈。



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趙曉東
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