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中國企業(yè)培訓講師
做最有價值的員工
 
講師:李近平 瀏覽次數(shù):2557

課程描述INTRODUCTION

成都企業(yè)員工培訓課程

· 中層領(lǐng)導(dǎo)

培訓講師:李近平    課程價格:¥元/人    培訓天數(shù):1天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

課程大綱:
第一部分:老板喜歡什么樣的員工
今天的社會還處在“利潤至上”的階段,企業(yè)為了生存和發(fā)展也不得不遵循著一個原則。作為員工首先考慮的應(yīng)該是如何為企業(yè)創(chuàng)造財富,而不是單單計較個人該拿多少工資,該拿多少獎金。
一、老板喜歡的員工是那些?
1、有積極主動的工作態(tài)度
2、有主動溝通的工作習慣
3、有徹底的執(zhí)行力
4、有責任心
5、穩(wěn)定度高
6、總是可以完成任務(wù)

第二部分:誰是最有價值的員工
第三部分:為什么他們會成為最有價值的員工
一、他們目標明確
什么人可以成為偉大的人
1、要有一個偉大的目標
2、要把它分解到每一天
3、把每一天做到偉大
二、他們擁有強烈的責任感
1、華為的基本法
2、他們有充分的自尊
案例分析:洗腳妹劉麗
三、他們執(zhí)著不悔、他們充滿夢想
解決問題是員工的價值所在,先付出后休息的宇宙平衡定律
1、不斷修正自己的性格
2、執(zhí)著追求并要合理變通

第四部分:怎讓成為最有價值的員工
一、與公司共命運—建立忠誠度,忠誠履行職責讓能力展現(xiàn)*價值
什么情況下會帶來員工*的忠誠
1、要制度完善
2、要充分授權(quán)
3、使用是*的培養(yǎng)

二、樂于承擔更多的責任—工作意味著責任
1、機會就是藏在責任的深處
2、責任和責任成正比的
3、責任越大機會越大
4、擁抱責任就是擁抱機會

三、做百分百的責任承擔者
1、完成看似不可能的任務(wù)
2、不服輸?shù)谋澈笫菦]有退路,沒有退路的原因是責任。

四、執(zhí)著(只有偏執(zhí)狂才能生存)
1、一個執(zhí)著,專注的人,能把自己的時間,精力和智慧全部集中到自己的目標上。
2、優(yōu)秀管理者的三種品質(zhì)
a)敢想
b)敢干
c)堅持
3、執(zhí)著一時者眾
4、許多大事之成,不在力量大小,而在堅持多久!
五、心中有成長的目標,成功的道路是由目標鋪成的
1、世界上沒有叫“隨便”的工作
2、目標的意義
3、對一艘盲目航行的船來講任何方向的風都是逆向的!

六、執(zhí)行力
一、執(zhí)行力就是在每一個環(huán)節(jié)都力求完美,切實執(zhí)行!
二、執(zhí)行力的衡量標準:
三、按質(zhì)按量按時完成自己的工作和任務(wù)
1、自動自發(fā)的工作
2、注意細節(jié)
3、為人誠信負責
4、善于分析判斷和應(yīng)變
5、善于學習和求知
6、韌性
7、良好的人際關(guān)系
四、執(zhí)行的要義
1、第一要義:紀律和服從
2、第二要義:專注聚焦

七、關(guān)注細節(jié)
八、具有團隊精神
合作法則
第一為了各自的目的
第二都因為缺乏資源
第三要找資源具有互補性的人或企業(yè)進行合作

九、有感恩的心
十、打造個人品牌,提升自己的價值
定位--特色和利益模式
1、你想成為誰?
2、你的工作有價值么
3、在別人眼中你最突出的長處是什么


轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/12428.html

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    參加課程:做最有價值的員工

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開戶行:中國銀行股份有限公司上海市長壽支行
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李近平
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