課程描述INTRODUCTION
· 高層管理者· 中層領(lǐng)導(dǎo)· 一線員工
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
做一名優(yōu)秀的職工代表
【課程收益】
通過本課程,可以讓學(xué)員:
提高當(dāng)好職工代表認(rèn)識(shí)
增強(qiáng)企業(yè)民主管理意識(shí)
明確民主管理法律規(guī)定
切實(shí)履行職工代表職責(zé)
工會(huì)要為職工代表履行職責(zé)創(chuàng)造條件
【課程對(duì)象】
職工代表等職業(yè)人士
【課程大綱】
案例導(dǎo)入
一、提高當(dāng)好職工代表認(rèn)識(shí)
1、什么叫職工代表
2、職工代表是推進(jìn)企事業(yè)單位民主管理的重要力量
二、增強(qiáng)企業(yè)民主管理意識(shí)
1、什么是企業(yè)民主管理
2、如何增強(qiáng)企業(yè)民主管理意識(shí)
三、明確民主管理法律規(guī)定
1、主要法規(guī)政策依據(jù)
2、省、市及本單位相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定
四、切實(shí)履行職工代表的義務(wù)
1、遵守法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度,提高自身素質(zhì),積極參與企業(yè)民主管理;
2、依法履行職工代表職責(zé),聽取職工對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面的意見和建議,以及涉及職工切身利益問題的意見和要求,并客觀真實(shí)地向企業(yè)反映;
3、參加企業(yè)職工代表大會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),執(zhí)行職工代表大會(huì)通過的決議,完成職工代表大會(huì)交辦的工作;
4、向選舉單位的職工報(bào)告參加職工代表大會(huì)活動(dòng)和履行職責(zé)情況,接受職工的評(píng)議和監(jiān)督;
5、保守企業(yè)的商業(yè)秘密和與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng)。
五、切實(shí)行使職工代表的權(quán)利
(一)知情權(quán)
1、何為知情權(quán)
2、如何行使知情權(quán):
-----企業(yè)的哪些情況是法定應(yīng)當(dāng)公開的
-----國有企事業(yè)單位還應(yīng)當(dāng)公開的事項(xiàng):
-----企業(yè)廠務(wù)公開方案是否經(jīng)職代會(huì)審議決定的
-----企業(yè)是否依法規(guī)政策和企業(yè)制度予以公開了?公開的事項(xiàng)是否真實(shí)、完整?
-----企業(yè)如果沒有公開或者有避重就輕、避實(shí)就虛的現(xiàn)象,職工代表是否提出來要求予以改正
-----對(duì)公開的事項(xiàng)是否及時(shí)聽取職工意見,積極整改并向職工反饋?
(二)審議權(quán)
1、審議權(quán)
2、審議權(quán)的保障:
3、審議權(quán)的行使:
(三)表決權(quán)
1、表決權(quán)
2、表決權(quán)行使
(四)選舉權(quán)和被選舉權(quán)及其行使
1、選舉權(quán)和被選舉權(quán)
2、選舉權(quán)和被選舉權(quán)行使
(五)評(píng)議監(jiān)督權(quán)
評(píng)議監(jiān)督權(quán)
評(píng)議監(jiān)督權(quán)
(六)提案權(quán)
(七)監(jiān)督質(zhì)詢權(quán)
(八)參加民主管理活動(dòng)視同出勤的權(quán)利
(九)申訴權(quán)
六、參加職代會(huì)的活動(dòng)
1、會(huì)前活動(dòng)
——熟悉材料
——調(diào)查研究
——形成意見
——提出提案
2、會(huì)中活動(dòng)
——參加預(yù)備會(huì)議
——聽取工作報(bào)告
——做好發(fā)言準(zhǔn)備
——參加方案討論
——進(jìn)行表決選舉
3、參加日常民主管理活動(dòng)(閉會(huì)期間的活動(dòng))
七、工會(huì)要為職工代表履行職責(zé)創(chuàng)造條件
(一)組織職工代表行使民主管理權(quán)利
1、認(rèn)真組織廠務(wù)公開和職代會(huì),為代表行使權(quán)利提供條件;
2、搞好職工代表的競(jìng)選和培訓(xùn),不斷提高職工代表素質(zhì);
3、組織職工代表開展巡視檢查等活動(dòng),創(chuàng)新職工參與民主管理的新形式;
(二)加強(qiáng)對(duì)職工代表的管理,調(diào)動(dòng)職工代表參與民主管理的積極性
1、目標(biāo)管理:目標(biāo)提出、目標(biāo)確認(rèn)、目標(biāo)實(shí)施、目標(biāo)驗(yàn)收。
2、職工代表聯(lián)系人制度。
3、總經(jīng)理聯(lián)絡(luò)員制度。
4、職工評(píng)議代表。
5、職工代表向職工述職。
6、職工代表交流。
7、職工代表權(quán)益保障。
8、職工代表津貼費(fèi)。
(三)尊重職工代表民主管理主體的地位,自覺接受職工代表對(duì)工會(huì)的監(jiān)督
做一名優(yōu)秀的職工代表
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