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中國企業(yè)培訓(xùn)講師
建筑企業(yè)市場開發(fā)能力提升與投標談判案例實操解析
 
講師:張福林 瀏覽次數(shù):2560

課程描述INTRODUCTION

· 總經(jīng)理· 項目經(jīng)理· 董事長

培訓(xùn)講師:張福林    課程價格:¥元/人    培訓(xùn)天數(shù):2天   

日程安排SCHEDULE



課程大綱Syllabus

建筑企業(yè)市場開發(fā)能力課程

課程背景:
今年的“新政”有點多,從新質(zhì)生產(chǎn)力到十二省市基建投資限制,到新三大工程、招投標審查新16條等,面對新政,傳統(tǒng)的粗放式的開發(fā)模式已不再適應(yīng)形勢,客戶的開發(fā)應(yīng)該采取什么策略?
為什么找了不少客戶,真正形成訂單的卻很少?
為什么跟蹤客戶那么難,以至于像狗熊掰棒子,掰一個,丟一個?
如何開發(fā)市場,如何構(gòu)建安全性,如何尋找有效客戶?如何拜訪面談,如何持續(xù)跟蹤等這些都是建筑施工企業(yè)必須要解決的問題。

適用人員:建筑公司董事長、總經(jīng)理、分管市場開發(fā)副總經(jīng)理、項目經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、市場開發(fā)人員、工程技術(shù)管理人員、工程造價預(yù)算人員等

課程收益:
1、了解”新政“要點及”新政“下建筑市場與開發(fā)特點
2、掌握市場信息搜集要點,開發(fā)謀略,分類施策
3、掌握與不同性格關(guān)系人溝通與關(guān)系建立技巧
4、掌握在溝通環(huán)節(jié)獲取有價值信息要領(lǐng)
5、關(guān)鍵人物溝通與突破技巧
6、掌握如何多方發(fā)力,實現(xiàn)最后中標

課程大綱:
新政解讀:
1、八部委16號令要點解析及5、1后實施動態(tài)分析
2、從十二省市新基建投資叫停與新三大工程看建筑市場趨勢 
分享:
1、為什么從2024年開始要做政企大客戶
2、視頻: 知己知彼的重要性(看看這個項目是如何花落他家的)

第一節(jié):找目標找項目找人
1、 工程市場開發(fā)中最重要的事項
2 、新形勢下關(guān)注政府主要投資目標(科教文衛(wèi)數(shù),生化環(huán)材電,新三大工程、、、、、、)
3、 找項目與找人
1)項目信息來源(有哪些,還有那些)
2)如何甄別“居間人”項目信息真假
3)找人(先找誰,后找誰)
4)要做到比甲方還要了解甲方
5)現(xiàn)在的甲方?jīng)Q策者都不愿搭建關(guān)系(怎么辦?)
6)高度關(guān)注甲方“流程”(決策流程/業(yè)務(wù)流程/財務(wù)流程/)
案例分享:跟甲方關(guān)鍵人關(guān)系很好(招標文件都是替甲方做的),為啥最后還沒中標

第二節(jié):項目開發(fā)與銷售謀略
1、項目開發(fā)一般流程
2、如何明確項目做還是不做
1)關(guān)注一個網(wǎng)站(前端)
2)三制與一自
3)關(guān)注兩個報告
3、如何做好”背調(diào)”(非常重要)
1)履約情況
2)財務(wù)狀況
3)業(yè)務(wù)與考核
4)年齡與訴求
5)務(wù)實與務(wù)虛
4、項目開發(fā)過程中的幾個關(guān)鍵詞
問題→動機→信息→規(guī)則→利益
案例分享
1、 關(guān)于招標代理公司
2、 為什么出現(xiàn)以下情況
3、 標前階段項目“截胡”策略及注意事項
分享(曲線救國):如何應(yīng)對甲方老總不見面

第三節(jié):如何構(gòu)建客情關(guān)系與建立客戶信任感
1、 第一次見面
1)不帶電子產(chǎn)品
2)注重細節(jié)
3)人際吸引原則
2、如何構(gòu)建關(guān)系的安全性
1)如何快速拉近距離
2)利用熟悉的環(huán)境
3)利用好”好為人師“
3、不同性格要不同應(yīng)對(舉例)
4、 如何做到持續(xù)交往
5、 酒文化與客情關(guān)系
6、送禮的學(xué)問
分享:
聽話聽音(如何理解對方發(fā)出的信號......)

第四節(jié) 營銷思路
1、項目開發(fā)的影響因素
2、項目采購的4大客戶要素
3、尋找目標人
4、如何發(fā)展內(nèi)線
5、確定公關(guān)路線圖
6、連續(xù)跟蹤客戶套路
7、反對意見表現(xiàn)及應(yīng)對
8、判斷采購信號
9、促成交易的五大里程碑
分享:拜訪時甲方中途離開反向撿漏
分享:
1、為啥關(guān)系越好反而越難“成交”
2、關(guān)系建立后如何“細水長流”

第五節(jié):投標策劃技巧與案例分析
1、常見問題(投標策劃不到位)
1)投標測算不準(拍腦門)
2)不小心為了業(yè)主做不平衡報價,做反了(案例)
3)技術(shù)標做的很”詳細“,給自己填坑
4)評審招標文件不到位(案例)
5)”虧損點“挖掘不夠,策劃不到位(案例)......
2、投標階段營銷與“鐵三角”如何配合
3、評分標準有哪些玄機
4、投標策劃如何體現(xiàn)“排他性”
5、投標技巧之不平衡報價
6、資質(zhì)較低如何策劃
7、投標答辯注意事項
1)答辯容易出現(xiàn)的問題(舉例)
2)答辯準備三要點
3)過程心里調(diào)節(jié)

第六節(jié):合同談判要點
1、 談判心里準備
2、 必須要談到的點(調(diào)差,范圍,支付,界面,甲指,工期......)
3、 如何應(yīng)對霸王條款
4、 如何應(yīng)對強勢的甲方
討論總結(jié)與問題答疑

建筑企業(yè)市場開發(fā)能力課程


轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/305240.html

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    參加課程:建筑企業(yè)市場開發(fā)能力提升與投標談判案例實操解析

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張福林
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