課程描述INTRODUCTION
企業(yè)管理企業(yè)文化
培訓(xùn)講師：劉梓權(quán)
課程價(jià)格：￥元/人
培訓(xùn)天數(shù)：1天
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
企業(yè)管理企業(yè)文化
【課程背景】
蘊(yùn)價(jià)值于人心，化理念為共識！本課程專為解決如下企業(yè)文化管理難題：
企業(yè)文化在高層越講越多、而中基層卻越來越煩，如何把企業(yè)文化從‘單口相聲’變成‘群體共識’？
企業(yè)理念隨處可見，企業(yè)口號隨處可聞，而員工卻是無動于衷，如何把企業(yè)理念變成企業(yè)優(yōu)勢？
融使命入行動、促愿景成現(xiàn)實(shí)！卓越企業(yè)來自7C企業(yè)文化理念宣貫培訓(xùn)課程：
運(yùn)用專業(yè)有效的7C企業(yè)文化工具和方法，帶給企業(yè)一套涵蓋企業(yè)文化理解、傳播和落實(shí)的企業(yè)文化理念宣貫解決方案
協(xié)助企業(yè)迅速建立企業(yè)文化共識，使企業(yè)文化能夠真正成為員工的思想和行動，立竿見影的提升企業(yè)文化水平，取得實(shí)實(shí)在在的企業(yè)文化成果
厚積薄發(fā)，智慧演繹！
課程設(shè)計(jì)和完善歷時長達(dá)8年，匯集君遠(yuǎn)咨詢公司10年的企業(yè)文化咨詢、研究成果，吸收了來自華為、中國移動、摩托羅拉、英特爾、Google、松下、寶潔、惠普、聯(lián)想、萬科、IBM等優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)文化經(jīng)驗(yàn)，以行動學(xué)習(xí)、情景練習(xí)、多媒體體驗(yàn)和真實(shí)案例剖析來演繹企業(yè)文化，課程生動，容易掌握。
至誠服務(wù)，超值體驗(yàn)！
每一家合作的客戶均可獲得君遠(yuǎn)一對一的全程跟蹤服務(wù)，從簽訂培訓(xùn)協(xié)議那一刻開始，我們會協(xié)助客戶做好課前調(diào)查與準(zhǔn)備，培訓(xùn)過程中會結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行有針對性的研討解決，讓客戶學(xué)中做，做中學(xué)，帶給客戶實(shí)實(shí)在在的培訓(xùn)價(jià)值
【授課時長】
一天（6小時）
【課程收益】
讓全體管理人員及普通員工：
真正理解企業(yè)文化的核心內(nèi)涵，掌握企業(yè)文化體系框架，形成企業(yè)文化共識
掌握公司企業(yè)文化核心（使命、愿景、價(jià)值觀）及企業(yè)文化理念的內(nèi)涵及意義
明確領(lǐng)會企業(yè)文化的功能和作用，積極配合企業(yè)文化工作，提升企業(yè)文化運(yùn)用能力
學(xué)習(xí)標(biāo)桿企業(yè)的企業(yè)文化案例與方法，開闊視野，提升企業(yè)文化水平
【授課對象】
總經(jīng)理、部門經(jīng)理、企業(yè)文化經(jīng)理、人力資源經(jīng)理，企業(yè)核心員工、企業(yè)后備干部等相關(guān)需要提升企業(yè)文化水平的各層次人員。
【課程大綱】
第一部分 企業(yè)文化的真正內(nèi)涵與作用：
企業(yè)文化主要依賴于企業(yè)自身的積累與沉淀，企業(yè)全體成員實(shí)際共享的文化才能稱之為企業(yè)文化
什么樣的人才是有文化的人？
企業(yè)文化的概念與特征
企業(yè)文化的真正內(nèi)涵
企業(yè)文化的功能與作用
員工與企業(yè)文化的關(guān)系、企業(yè)文化可以帶來的利益和好處。
第二部分 企業(yè)文化體系框架與核心要素剖析：
企業(yè)文化決定著企業(yè)的跑道與方向，企業(yè)文化的清晰與完整是其能否發(fā)揮效用的關(guān)鍵！
（本部分內(nèi)容結(jié)合希爾頓酒店現(xiàn)有的企業(yè)文化體系內(nèi)容）
企業(yè)文化體系框架與關(guān)鍵要素
企業(yè)價(jià)值觀的本質(zhì)與內(nèi)涵
企業(yè)使命、愿景的本質(zhì)與內(nèi)涵
企業(yè)理念的本質(zhì)與內(nèi)涵
企業(yè)文化核心要素構(gòu)成與邏輯
第三部分 卓越企業(yè)的職業(yè)理念：
職業(yè)文化決定著人們對待企業(yè)、對待工作、對待他人和對待自己的態(tài)度與行為，職業(yè)文化是企業(yè)持續(xù)健康成長的堅(jiān)強(qiáng)基石。
（本部分內(nèi)容結(jié)合希爾頓酒店企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀和目標(biāo)）
敬業(yè)理念：愛人即愛己，敬業(yè)如敬天
專業(yè)理念：專業(yè)才有價(jià)值，企業(yè)專業(yè)文化操練
學(xué)習(xí)理念：邊學(xué)邊做、越做越強(qiáng)！
創(chuàng)新理念：創(chuàng)意源于生活，創(chuàng)新出自真心
快樂理念：快樂是進(jìn)步的原動力
第四部分 如何將企業(yè)文化融入工作和生活：
文化在哪里？文化就在你（員工）心中，企業(yè)文化落實(shí)不僅需要企業(yè)的‘心’，更需要員工的‘心’！
（本部分內(nèi)容結(jié)合希爾頓酒店企業(yè)文化建設(shè)的現(xiàn)狀和目標(biāo)）
什么樣的企業(yè)才是有文化的企業(yè)？
戰(zhàn)略、管理、營銷與企業(yè)文化的聯(lián)系與邏輯
將企業(yè)文化融入每個人每一天的學(xué)習(xí)和工作
如何在日常工作中傳播企業(yè)文化
員工在落實(shí)企業(yè)文化中的關(guān)鍵行為與技巧
企業(yè)管理企業(yè)文化
轉(zhuǎn)載：http://www.nywlwx.com/gkk_detail/33043.html
已開課時間Have start time
- 劉梓權(quán)