一個人靠不靠譜,可以看這五件小事兒。
1、不會輕易說沒問題。接手一項(xiàng)工作任務(wù)的時候,會有一個基本的評估,不會因?yàn)槊孀訂栴}就輕易承諾,輕易答應(yīng)。
2、凡是有計(jì)劃,有準(zhǔn)備。不會馬上就開始行動,會思考一些關(guān)鍵問題,分析一下關(guān)鍵環(huán)節(jié),準(zhǔn)備一些必要的資源。
3、及時溝通和反饋。真正靠譜的人,不僅自己的工作效率高,關(guān)鍵是跟他配合的人工作效率也會很高,想做到這一點(diǎn),非常重要的一個習(xí)慣,就是主動溝通和及時反饋。
4、不會無故失聯(lián)。工作中可能都有過這樣的經(jīng)歷,一個工作談的好好的,對方突然消失了,聯(lián)系不上了,也許過一段時間又突然出現(xiàn)了,跟你說實(shí)在不好意思,這件事兒因?yàn)槭裁吹R了,但其實(shí)說到底就是因?yàn)闆]有把這件事放在心上,沒有把對方的付出放在心上,這樣的人很難再值得信任。
5、主動提及風(fēng)險(xiǎn)。有的人愛面子,有問題不說有風(fēng)險(xiǎn),隱藏著,萬不得已了才坦誠。真正靠譜的人,都敢于把風(fēng)險(xiǎn)說在前面,讓彼此有一個心理準(zhǔn)備。
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