職場上不能做的事情,就是只知道低頭做事兒,不懂得跟領(lǐng)導(dǎo)匯報,要知道匯報工作是職場升職加薪的絕好機會。職場中,不少人就是靠著這個慢慢從基層做到干部,做到領(lǐng)導(dǎo),分享三點,讓你把握這個機會。
第一,領(lǐng)導(dǎo)交代給你的事情,要件件有著落,不管是大事兒還是小事兒,哪怕只是讓你去送一個文件,送到之后都要跟領(lǐng)導(dǎo)匯報一下,因為你的匯報決定領(lǐng)導(dǎo)的下一步工作,所以領(lǐng)導(dǎo)交代的事情再小,也要及時的向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
第二,不要認為一件工作只匯報一次就好了,從人性的角度來看,領(lǐng)導(dǎo)最看重兩樣?xùn)|西。
1、他上級對他的信任。
2、他下屬對他的尊重。
判斷下屬是不是尊重自己,就是看有沒有經(jīng)常向自己匯報工作,領(lǐng)導(dǎo)最怕的就是下屬撇開自己單飛,自己飛了讓領(lǐng)導(dǎo)的作用和威嚴往哪里放?所以在職場上經(jīng)常要向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,這是和領(lǐng)導(dǎo)拉近關(guān)系的最好的機會。
第三,很多人都知道要匯報,但是不知道怎么匯報,急急忙忙地跑到領(lǐng)導(dǎo)辦公室啰里吧嗦的說了半天也說不清楚,這在領(lǐng)導(dǎo)心目當中是非常減分的,覺得你就是在浪費他的時間,那該怎么匯報?
1、先說結(jié)果,結(jié)果才是領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的。
2、準備好書面材料。
3、工作的亮點要適當?shù)男揎椧幌?,讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你為這份工作做出了很大的貢獻,這樣領(lǐng)導(dǎo)才會更加的喜歡你,以后的重點工作都會交給你來做。
職場是門學(xué)問,不花點心思升職加薪,怎么會輪到你?
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