一個體制內(nèi)職場人詢問,老領導調(diào)動前是否會提拔自己,回答是不可能,原因如下:
一、新領導因素:現(xiàn)任領導明白即使提拔了,半年后新領導上任有自己的圈子,可能重新組建班子,不會重用被提拔者。
二、感恩因素:老領導更明白不會幫助不感恩的人,因為之后可能會被忘記。
三、人事因素:老領導得知被調(diào)動后半年內(nèi)人事關系已封檔,無法操作提拔。
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