課程描述INTRODUCTION
地產(chǎn)企業(yè)客戶服務(wù)體系建設(shè)培訓(xùn)
日程安排SCHEDULE
課程大綱Syllabus
地產(chǎn)企業(yè)客戶服務(wù)體系建設(shè)培訓(xùn)
培訓(xùn)受眾:
房地產(chǎn)企業(yè)中高層管理人員
房地產(chǎn)企業(yè)客戶服務(wù)人員
房地產(chǎn)企業(yè)客戶俱樂(lè)部工作人員
物業(yè)管理企業(yè)中高層管理人員
物業(yè)管理企業(yè)客戶服務(wù)人員
課程收益:建立專業(yè)的客戶服務(wù)體系、誰(shuí)的客戶滿意度最高、誰(shuí)掌握了一批忠誠(chéng)于企業(yè)的客戶資源,誰(shuí)將是未來(lái)中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)的優(yōu)勝者……
課程大綱
一、中國(guó)房地產(chǎn)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)格局的變化
地段競(jìng)爭(zhēng)年代
產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)年代
客戶服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)年代
二、服務(wù)、物業(yè)管理服務(wù)、房地產(chǎn)客戶服務(wù)體系
正確理解服務(wù)的概念
服務(wù)的五個(gè)特征
服務(wù)的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)關(guān)系
物業(yè)管理服務(wù)特點(diǎn)
三、客戶細(xì)分政策及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
萬(wàn)科的客戶價(jià)值分析流程
萬(wàn)科如何進(jìn)行客戶細(xì)分
萬(wàn)科如何給客戶定位
萬(wàn)科的五個(gè)客戶細(xì)分層次
“社會(huì)新銳”客戶特點(diǎn)及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
“富貴之家”客戶特點(diǎn)及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
“望子成龍”客戶特點(diǎn)及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
“健康養(yǎng)老”客戶特點(diǎn)及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
“務(wù)實(shí)之家”客戶特點(diǎn)及服務(wù)和物業(yè)管理服務(wù)需求
四、物業(yè)管理服務(wù)與房地產(chǎn)客戶服務(wù)體系建設(shè)
為什么優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理服務(wù)卻不能讓客戶滿意
物業(yè)管理服務(wù)與房地產(chǎn)客戶服務(wù)體系的關(guān)系
打造卓越的房地產(chǎn)客戶服務(wù)體系是房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展的必須趨勢(shì)
五、萬(wàn)科為什么要推行客戶服務(wù)體系建設(shè)
萬(wàn)科發(fā)展歷程中的重大客戶投訴
重大客戶投訴給萬(wàn)科帶來(lái)了什么
萬(wàn)科的客戶工作發(fā)展歷程
萬(wàn)科以顧客為導(dǎo)向的客戶文化建立
萬(wàn)科如何推動(dòng)客戶導(dǎo)向的文化
萬(wàn)科以客客為導(dǎo)向的客戶戰(zhàn)略體系
六、萬(wàn)科的客戶服務(wù)文化
萬(wàn)科的“以客戶為導(dǎo)向”的客戶文化核心理念
萬(wàn)科在落實(shí)以客戶為導(dǎo)向價(jià)值文化方面的行動(dòng)
萬(wàn)科的“汗青計(jì)劃”
萬(wàn)科客戶服務(wù)流程
萬(wàn)科的服務(wù)6+2步法
萬(wàn)科設(shè)計(jì)服務(wù)6+2的原則,在萬(wàn)科客戶關(guān)系管理中的作用
服務(wù)6+2步法內(nèi)容之詳細(xì)講解
如何通過(guò)客戶經(jīng)理制推動(dòng)服務(wù)6+2開展
七、萬(wàn)科的客戶投訴處理機(jī)制
萬(wàn)科如何在中國(guó)第一個(gè)引入bs8600體系,構(gòu)建產(chǎn)品的最后防線:房地產(chǎn)客戶投訴體系
萬(wàn)科的投訴管理方針
萬(wàn)科的客戶投訴處理原則
萬(wàn)科投訴處理的工作目標(biāo)
萬(wàn)科投訴管理手冊(cè)
萬(wàn)科12個(gè)投訴管理流程與標(biāo)準(zhǔn)
萬(wàn)科18個(gè)投訴處理指引
八、萬(wàn)科的危機(jī)管理
萬(wàn)科處理重大投訴和危機(jī)的8個(gè)步驟和工作指引
萬(wàn)科重大投訴分析模型,判斷投訴的嚴(yán)重程度,系統(tǒng)采取應(yīng)對(duì)策略
萬(wàn)科媒體工作、政府關(guān)系工作指引
萬(wàn)科如何預(yù)防重大投訴發(fā)生
了解萬(wàn)科如何通過(guò)規(guī)范、指引、培訓(xùn)和考核四個(gè)步驟提升客戶人員應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力
九、萬(wàn)科風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制
萬(wàn)科開展風(fēng)險(xiǎn)檢查背景、目的和作用
開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作流程、組織和要點(diǎn)
萬(wàn)科為什么開展紅線外不利因素公示,熟悉公示的內(nèi)容、作用
萬(wàn)科的模擬驗(yàn)收的內(nèi)容、步驟
交付檢查風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的目的、流程與標(biāo)準(zhǔn)
內(nèi)部專業(yè)審計(jì)流程與標(biāo)準(zhǔn)
十、萬(wàn)科產(chǎn)品缺陷反饋機(jī)制
萬(wàn)科缺陷反饋機(jī)制的起因和作用
缺陷反饋的五個(gè)步驟和工作指引
如何編制客戶缺陷手冊(cè)
缺陷管理體系、如何在項(xiàng)目過(guò)程中使用
萬(wàn)科投訴分類以及投訴數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析
十一、萬(wàn)科的打造第五專業(yè)
萬(wàn)科“第五專業(yè)”員工資質(zhì)模型
萬(wàn)科客戶關(guān)系人員崗位職責(zé)
萬(wàn)科客戶關(guān)系部門的組織架構(gòu)
客戶工作服務(wù)質(zhì)量測(cè)評(píng)體系
十二、萬(wàn)科忠誠(chéng)度管理體系
萬(wàn)科滿意度調(diào)查體系介紹
萬(wàn)科如何通過(guò)平衡積分卡衡量和評(píng)估一線公司的業(yè)績(jī),忠誠(chéng)度與平衡積分卡的關(guān)系
如何通過(guò)滿意度調(diào)查維系客戶忠誠(chéng)度
萬(wàn)科分公司 “客戶忠誠(chéng)基金”工作流程、要求、目的和意義
十三、萬(wàn)科客戶信息系統(tǒng)
萬(wàn)科客戶信息系統(tǒng)五大功能介紹
萬(wàn)科客戶信息系統(tǒng)與其他系統(tǒng)的整合
萬(wàn)科客戶生命周期信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)整合
萬(wàn)科信息系統(tǒng)與呼叫中心結(jié)合實(shí)踐
萬(wàn)科呼叫中心的發(fā)展和工作內(nèi)容
客戶信息系統(tǒng)給客服、工程管理的收益
十四、萬(wàn)客會(huì)專題
萬(wàn)客會(huì)服務(wù)的客戶群體,以及采取的策略
萬(wàn)客會(huì)商家管理,與商家合作模式
萬(wàn)客會(huì)會(huì)員管理、刊物管理及網(wǎng)站管理
地產(chǎn)企業(yè)客戶服務(wù)體系建設(shè)培訓(xùn)
轉(zhuǎn)載:http://www.nywlwx.com/gkk_detail/232956.html
已開課時(shí)間Have start time
- 王昆
預(yù)約1小時(shí)微咨詢式培訓(xùn)
客戶服務(wù)內(nèi)訓(xùn)
- 有溫度的客戶服務(wù) 林濤
- 現(xiàn)代服務(wù)體系下?tīng)I(yíng)銷服務(wù)人員 于男
- 95598客服中心人員服務(wù) 于男
- 全運(yùn)會(huì)期間供電優(yōu)質(zhì)服務(wù) 于男
- 溝通的力量 ——電力員工優(yōu) 于男
- 國(guó)網(wǎng)供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升訓(xùn)練 于男
- 重視服務(wù),提升業(yè)主滿意度 李芳
- 置業(yè)顧問(wèn)銷售禮儀---好的 李芳
- 《全面提升客戶服務(wù)能力》 劉暢(
- 星服務(wù)、心溝通—綜合柜員服 于男
- 全渠道客戶體驗(yàn)服務(wù)專項(xiàng)培訓(xùn) 于男
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