培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白的前30秒至關(guān)重要，往往會(huì)影響到整個(gè)培訓(xùn)課程的成敗。一段好的“開(kāi)場(chǎng)白”，起著創(chuàng)造氛圍，激發(fā)興趣，穩(wěn)定情緒，吸引注意力，講明目的，喚起求知欲，激發(fā)思考的作用。它能打開(kāi)課堂與學(xué)員心靈之門戶。有以下六種方法可以助你一臂之力:
1）提疑問(wèn)，設(shè)懸念，啟迪思考。
這種培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白適合于相對(duì)理論化、內(nèi)容單調(diào)的培訓(xùn)課程。它利用學(xué)員好奇、有著強(qiáng)烈求知欲的心理，對(duì)將學(xué)的內(nèi)容提疑問(wèn)，設(shè)懸念，使學(xué)生把注意力集中指向教學(xué)內(nèi)容。
2）講故事，做推測(cè)，激發(fā)興趣。
這種培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白抓住人們天生愛(ài)聽(tīng)故事、愛(ài)主觀判斷的心理特征，結(jié)合課程內(nèi)容設(shè)計(jì)一些故事、寓言、笑話等，使學(xué)員對(duì)課程產(chǎn)生興趣。
3）釋題目，講背景，揭示主旨。
課程題目常是培訓(xùn)精義所在，弄清題意是學(xué)習(xí)的“突破口”，而背景能幫助學(xué)員更好的理解培訓(xùn)的核心意義。利用課題的解釋、背景的介紹，不枝不蔓地“開(kāi)場(chǎng)”，則有利于學(xué)員很快地進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)。
4）述評(píng)價(jià)，引贊語(yǔ)，喚起重視。
這種培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白從肯定和贊揚(yáng)權(quán)威和名人言語(yǔ)開(kāi)講，它能吸引學(xué)員慕“名”而讀，追“奇”而學(xué)，提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣，但必須實(shí)事求是，不要夸張賣弄。
5）引詩(shī)句，用名言，調(diào)動(dòng)熱情
這種培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白適合層次較高的學(xué)員，利用它開(kāi)場(chǎng)可以和學(xué)員產(chǎn)生知識(shí)體驗(yàn)的互動(dòng)從而獲得認(rèn)可，常常對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容可起畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。
6）展掛圖，放錄音，活躍氣氛。
利用圖片、實(shí)物等直觀教具開(kāi)講，可以幫助學(xué)員形象的理解培訓(xùn)內(nèi)容，激起學(xué)員的求知欲；利用音樂(lè)、錄像等的可聽(tīng)可視性開(kāi)講，可以活躍課堂氣氛，加深學(xué)員對(duì)內(nèi)容的理解。
培訓(xùn)講師開(kāi)場(chǎng)白做得好，可以很容易讓學(xué)員進(jìn)入學(xué)習(xí)的狀態(tài)，而且建立起良好的師生關(guān)系！
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